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目录
第一章、中兴简介.................................................................................................................................................................5
1.1中兴概况..................................................................................................................................................................5
1.2中兴组织结构..........................................................................................................................................................5
1.3中兴业务..................................................................................................................................................................7
1.4中兴竞争对手..........................................................................................................................................................7
1.5中兴发展战略..........................................................................................................................................................7
1.6中兴文化及价值观..................................................................................................................................................8
1.7中兴人力资源..........................................................................................................................................................8
1.8中兴的使命与愿景..................................................................................................................................................8
1.9中兴的产品领域......................................................................................................................................................9 第二章
中兴笔试资料...........................................................................................................................................................9
2.1中兴财经在线测评..................................................................................................................................................9
2.2中兴财经2020届笔试经验..................................................................................................................................10
2.3财经岗第一批笔试..............................................................................................................................................10
2.4中兴2020校招财务经理笔试............................................................................................................................10
2.5专业笔试................................................................................................................................................................11
2.6最新中兴笔试2019中兴财经.............................................................................................................................11
2.72018届财经岗笔试................................................................................................................................................12
2.82018中兴风控与审计岗笔试................................................................................................................................13
2.9财务岗笔试............................................................................................................................................................13
2.10新鲜出炉的中兴财经融资岗笔试题2018届....................................................................................................14
2.11新鲜热乎的财务岗笔经......................................................................................................................................14
2.12中兴软件测试笔试题..........................................................................................................................................15
2.132017.9.14中兴财经融资类OT（专业笔试）...................................................................................................17
2.142017.9.9中兴财经OT（专业测试）.................................................................................................................18
2.15中兴财务管理岗位..............................................................................................................................................19
2.16中兴财务管理岗笔试..........................................................................................................................................20
2.17中兴财经笔试知识点..........................................................................................................................................20
2.189月9日笔试市场（第二志愿信息管理）........................................................................................................22
2.192017ZTE财经类笔经~期待能有机会去面试打酱油........................................................................................222.20中兴财经【财务岗】笔试题（综合了我和另一个同学的）..........................................................................222.21中兴在线评测经验..............................................................................................................................................24
2.22中兴2016校招第二批财务岗笔试....................................................................................................................24 第三章
中兴面试资料.........................................................................................................................................................25
3.111.12中兴财经-对外经贸专场..............................................................................................................................25
3.22020秋招客户经理专业面试面经，坐标南京....................................................................................................25
3.32019中兴MKT商务经理面经-广州.................................................................................................................26
3.4中兴面试经验业务面-综合面..............................................................................................................................26
3.52019中兴技术支持面经........................................................................................................................................27
3.6MKT商务面经.......................................................................................................................................................28
3.7中兴MKT-商务面经.............................................................................................................................................29
3.8中兴共面试2轮....................................................................................................................................................29 应届生求职网
第2页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 3.9软件开发人员面试过程........................................................................................................................................30
3.10中兴蓝色经理人四轮完整面试经验..............................................................................................................30
3.11中兴能源院提前批面试内容..............................................................................................................................34
3.12中兴财经2017面试经验....................................................................................................................................35
3.13中兴2017校招客户经理面经............................................................................................................................35
3.14中兴通讯2017校园招聘深圳基带软件开发面试............................................................................................36
3.152017年中兴校招软件开发面试经历..................................................................................................................37
3.16中兴人力资源法务的一些面经..........................................................................................................................37
3.17中兴面试经历,心酸心碎.....................................................................................................................................38
3.18中兴专业面试+综合面试...................................................................................................................................39
3.19中兴两次面试经验（上海）...............................................................................................................................40
3.202016届校招MKT(技术)专业&综合面试回顾（上海）..................................................................................403.21中兴Marketing商务——专业面试&综合面试（上海）9.21-9.22..................................................................413.22中兴面试经历和问题(完留不留简历有含义吗`)...............................................................................................42
3.232016长春技术面归来，热乎乎的面经..............................................................................................................43
3.24济南中兴校招~8.15拿到offer............................................................................................................................43
第四章中兴综合求职经验.................................................................................................................................................44
4.1【供2021校招参考】人力资源岗笔面试........................................................................................................44
4.22019中兴MKT技术经理面经.......................................................................................................................45
4.3中兴法律与合规部笔试+面试.............................................................................................................................45
4.4中兴一面+笔试，求offer.....................................................................................................................................46
4.5中兴财经-财务经理岗位-大连站..........................................................................................................................46
4.6中兴通信笔试面试归来........................................................................................................................................47
4.6中兴通讯2016应届笔试面试归来....................................................................................................................50
4.82016中兴，长沙区，今天二面完，分享攒人品................................................................................................53
4.9西安技术支持网申+笔试+综合测评+一面+二面+签约...................................................................................54
4.102016中兴校园招聘面试经验..............................................................................................................................56
4.112014-10中兴海外融资岗武汉站......................................................................................................................57
4.12OFFER求比较。
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纠结死了.............................................................................................................................58
4.132015届——面试+签约洽谈+签约等情况个人经验介绍.................................................................................584.14中兴15年校招南昌站，笔试一面二面签约....................................................................................................59
4.15中兴笔试面试精华，结合自身和前面同学......................................................................................................60
4.16简略谈谈面试到签约的感受吧...........................................................................................................................62
4.17中兴财经类...........................................................................................................................................................63
4.18也谈经验...............................................................................................................................................................63
4.19中兴2012硬件笔经面经.....................................................................................................................................64
4.20中兴通讯武汉财经类笔试+一面+二面..............................................................................................................65
附录：更多求职精华资料推荐
应届生求职网 第3页共66页 应届生求职大礼包 祝所有同学都能顺利找到合适的工作！ 应届生求职网YingJieSheng.COM 应届生求职网YingJieSheng.COM 应届生求职网 第4页共66页 应届生求职大礼包 第一章、中兴简介 1.1中兴概况 中兴官方网站：/ 应届生求职网YingJieSheng.COM 中兴通讯是全球领先的综合性通信制造业上市公司和全球通信解决方案提供商之
一。
1985年，中兴通讯成立。
1997年，中兴通讯A股在深圳证券交易所上市。
2004年12月，中兴通讯作为中国内地首家A股上市公司成功在香港上市。
2007年，根据香港会计准则，中兴通讯主营业务收入超过340亿元，其中，国际收入达57.8%。
同时，凭借优异的全球业绩，中兴通讯2007年跻身美国《商业周刊》“中国十大重要海外上市公司”，成为唯一上榜的中国通信设备企业。
作为在香港和深圳两地上市的大型通信制造业上市公司，中兴通讯以满足客户需求为目标，为全球客户提供创新性、客户化的产品和服务，帮助客户实现持续赢利和成功，构建自由广阔的通信未来。
凭借有线产品、无线产品、业务产品、终端产品等四大产品领域的卓越实力，中兴通讯已成为中国电信市场最主要的设备提供商之
一，并为全球135多个国家的500多家运营商提供优质的、高性价比的产品与服务。
中兴通讯是中国重点高新技术企业、技术创新试点企业和国家863高技术成果转化基地，承担了近30项国家“863”重大课题，是通信设备领域承担国家863课题最多的企业之
一，公司每年投入的科研经费占销售收入的10%左右，并在美国、印度、瑞典及国内设立了16个研究中心。
立足中国，放眼全球。
早在1995年，中兴通讯就启动了国际化战略，是中国高科技领域最早并最为成功实践“走出去”战略的标杆企业。
中兴通讯国际市场“十年磨一剑”，已相继与和记电讯、法国电信、英国电信、沃达丰、西班牙电信、加拿大Telus等全球顶级运营商及跨国运营商建立了长期合作关系，并持续突破发达国家的高端市场。
未来，中兴通讯将以“人才国际化为根本，市场国际化为重点，资本国际化为依托”，积极迎接挑战，全力以赴为客户创造价值和成功，打造享誉全球的中兴通讯品牌，力创世界级卓越企业。
公司网站：/ 1.2中兴组织结构 应届生求职网 第5页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 应届生求职网 第6页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 1.3中兴业务 中兴通讯的产品涵盖无线、有线、业务和终端四大产品领域。
中兴通讯坚持以市场为驱动的研发模式进行自主创新。
通过独立自主的开发主体，层次分明、科学规范的创新体系、持续的研发投入，中兴通讯在技术开发领域取得一系列的重大科技成果。
中兴通讯是中国重点高新技术企业、技术创新试点企业和国家863高技术成果转化基地，承担了近30项国家“863”重大课题，是通信设备领域承担国家863课题最多的企业之
一，公司每年投入的科研经费占销售收入的10%左右，并在美国、印度、瑞典及国内设立了16个研究中心。
1.4中兴竞争对手 诺基亚，朗讯，摩托罗拉，高通，华为，索尼等。
1.5中兴发展战略 使命与愿景中兴通讯，业界领先，为全球客户提供满意的个性化通讯产品及服务;重视员工回报，确保员工的个人发展和收益与公司发展同步增长；为股东实现最佳回报，积极回馈社会；2008年进入通讯行业世界前列，成为世界级企业；2015年成为世界级卓越企业。
应届生求职网 第7页共66页 应届生求职大礼包 1.6中兴文化及价值观 中兴通讯核心价值观：互相尊重，忠于中兴事业精诚服务，凝聚顾客身上拼搏创新，集成中兴名牌科学管理，提高企业效益 应届生求职网YingJieSheng.COM 1.7中兴人力资源 人才是企业最宝贵的资源，中兴通讯实施“以人为本”的人才战略，建立了一套引进、培训、使用、激励全球人才的机制。
良好的个人发展空间、富有竞争力的薪酬待遇及公司内部互相尊重的和谐的文化氛围，为中兴通讯在全球人才市场赢得了良好的声誉。
同时，高学历、高素质、年轻化、专业化的人才队伍为企业研发和市场拓展提供了强大后盾。
高素质人才公司员工近5万人，本科及以上员工超过70％。
研发人员占35％；市场人员占30%，其中，从事国际市场推 广的员工占公司市场人员的50%；海外市场中，员工本地化率为65%。
人才国际化 中兴通讯信奉“全球成就源自本地智慧”的经营理念，坚持海外人才的本地化战略，广泛招募全球精英，在海外机构，员工本地化率达到65%。
员工待遇 以一流待遇吸引一流人才，为员工提供有竞争力的薪资及完善的福利保障体系。
2006年，中兴通讯入选年度“大学生最佳雇主”企业。
职业发展 积极拓展个人发展空间，进行个性化职业生涯规划，实行技术系统晋升、业务系统晋升、管理系统晋升“三条线”的员工职业发展道路，使每个人的发展都能与公司发展紧密结合。
员工培训 中兴通讯深谙学习型组织的战略意义，建立了包括通用性培训、专业培训和岗位培训在内的三级培训体系，以塑造复合型人才为目标，培养员工在具体实践中所需的各种技能。
1.8中兴的使命与愿景 中兴通讯，业界领先，为全球客户提供满意的个性化通讯产品及服务;重视员工回报，确保员工的个人发展和收益与公司发展同步增长；为股东实现最佳回报，积极回馈社会；2008年进入通讯行业世界前列，成为世界级企业；2015年成为世界级卓越企业。
互相尊重，忠于中兴事业精诚服务，凝聚顾客身上拼搏创新，集成中兴名牌科学管理，提高企业效益 应届生求职网 第8页共66页 应届生求职大礼包 --中兴通讯核心价值观 应届生求职网YingJieSheng.COM 1.9中兴的产品领域 中兴通讯的产品涵盖无线产品（CDMA、GSM、3G、WiMAX等）、网络产品（xDSL、NGN、光通信等）、数据产品（路由器、以太网交换机等）和手机终端（CDMA、GSM、小灵通、3G等）四大产品领域。
中兴通讯坚持以市场为驱动的研发模式进行自主创新。
通过独立自主的开发主体，层次分明、科学规范的创新体系、持续的研发投入，中兴通讯在技术开发领域取得一系列的重大科技成果。
中兴通讯是中国重点高新技术企业、技术创新试点企业和国家863高技术成果转化基地，承担了近20项国家“863”重大课题，是通信设备领域承担国家863课题最多的企业之
一，公司每年投入的科研经费占销售收入的10%左右，并在美国、印度、瑞典及国内设立了14个研究中心。
全球化的研发战略管理根据“市场优势、技术优势、人才优势”原则，在全球设立了14个研究开发机构；国内研发中心：中兴通讯核心研发机构，重点在技术产品化工作；欧洲、美国研发中心：前沿、核心关键技术研发；法国研发中心：促进高端市场突破；印度、巴基斯坦研发中心：客户推进、客户化定制。
全球化合作的大平台全面建立了和全球主流运营商以及电信设备商的业务沟通和联系。
与法国电信、和记电讯、思科、爱立信、英特尔、微软等全球著名企业建立了战略合作伙伴关系。
覆盖全球的销售与服务网络在海外设立了12个业务平台，与全球100多个国家和地区的500多家运营商建立了业务关系。
其中在全球排名前100名的运营商里，中兴通讯进入了30家。
在国内，中兴通讯通过28个办事处、工程处向国内运营商提供全方位市场服务。
如果你想了解更多中兴的概况，你可以访问中兴官方网站：/ 第二章中兴笔试资料 2.1中兴财经在线测评 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月6日地址：楼主以为在线测评就是行测、性格测试之类的，没想到全部是财会专业的题，单选20，多选20、判断20，楼主金融的，虽然考了CPA，但是忘光了aaaaa，估计没戏了，特来提醒一下大家，就当攒秋招RP拉啦啦 应届生求职网 第9页共66页 应届生求职大礼包 2.2中兴财经2020届笔试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月5日地址： 题型：单选20，多选20，判断20；一共90分钟答题，要开摄像头每10题中有一题是1题是全英文的，建议没必要特别准备没有简答题/论述题 应届生求职网YingJieSheng.COM 题目涉及会计、税法、财管、公司战略与风险管理内容。
会计、税法、财管题目难度基本是cpa左右，涉及到公司战略与风险管理的题目难度略低。
具体考察内容由于我没有留心记忆，抱歉无法告知大家，请大家参看其他经验贴。
2.3财经岗第一批笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月5日地址： 刚刚做完的第一批笔试题，有摄像头90分钟，60题，20道单选，20道多选，20道判断考了会计、财管、税法、审计的知识，但是主要还是会计和财管，税法和审计的占比很低还有两三道英文的题，偏财管一点，给出债券面值、票面利率、价格，算实际收益率这种难度还是挺大的，但是时间很充裕而且可以返回上一页检查 没想到笔试这么早发，我几乎没怎么准备，祝大家好运~ 2.4中兴2020校招财务经理笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月5日地址： 刚做完笔试，来回馈论坛 此次笔试给了一个半小时，做60道题，全是客观题，单选、多选、判断各20道，没有主观题。
内容主要是cpa会计、财务成本管理的相关知识，以会计为主。
包括但不限于会计政策和估计变更、存货、固定资产、无形资产、金融工具、收入、汇兑、应收账款的机会成本、可变对价的常见形态、必要收益率的计算、年度预算的起点、财务管理体制的核心、客户信用品质等。
主要还是要靠平时的积累，临时抱佛脚好像没什么用。
希望能够进入面试 应届生求职网 第10页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 2.5专业笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年9月19日地址：题型是单选、多选、判断，简答题。
简答题有：
1.汇兑损益是什么？分类、特点之类的？2零基预算和增量预算法的区别？是什么？存在的问题或缺点?
如何实现资源优化配置？
3.售后回购的会计分录题，是否确认为收入？计算？客观题包括会计、税法、财管、审计、主要是会计，全是CPA的知识。
有个考增值税专用发票的期限，考政府补 助的，好多都忘记了，攒人品，小伙伴们加油！ 2.6最新中兴笔试2019中兴财经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年9月15日地址：人狠话不多来攒经验：先上一波整理的2018中兴财经资料，详细见链接。
问答题：
1.不同财务分析主体财务报表分析的目的
2.全面预算不同财务管理部门的职责
3.会计政策变更和会计估计变更的内涵。
客观题和判断题记不住啊。
本主题由yvonne_h62于2018-9-1709:20加入精华 中兴笔试.pdf264.54KB,下载次数:79 应届生求职网 第11页共66页 应届生求职大礼包 2.72018届财经岗笔试 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月19日地址： 在9月8日早上收到笔试通知，晚上笔试完趁热记了一些下来，供后来者参考。
在笔试之前，楼主在论坛上看了一些往年的笔经，考试的时候考到了一些原题，所以可以推测中兴的题库没怎么换，下面是记得的一些考点，供大家参考。
另外，有木有2018届财经岗小伙伴在笔试之后收到消息的呀？楼主的简历从投递之后开始就是“待审核”，都笔试完了还在待审核状态，不知道怎么回事，加了个中兴重庆的招聘群，HR说财经岗这边重庆的HR不负责招聘。
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有没有小伙伴给个消息渠道呀是不是被刷了都不知道诶。
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30个单选，10个多选，20个判断，3个问答，共计90分钟（注：括号中的内容是我还记得的一些选项）单选题考点：
1.非“一揽子交易”形成的非同一控制下企业合并下，被购买方的账面价值和公允价值的差额在合并报表中应该计入什么？
2.下列哪些不属于期间费用（现金折扣、车间管理人员工资）
3.下列哪些属于关联实体（甲公司与长江公司同属于A公司的控制下、甲公司总经理妻子开办的黄河公司、甲的联营企业）
4.“未确认融资费用”属于什么类型的账户（资产类、负债类、所有者权益类、损益类）
5.“未实现融资收益”属于什么类型的账户（同上）
6.计算题：甲公司15年1月收购乙公司8000万股，收购价为5元每股，51%的股权，达到控制，乙公司今年实现净利润500万元，分配现金股利200万元，问15年12月31日，甲公司该长期股权投资的账面价值为多少？
7.应收账款周转率的计算要点（分母是赊销收入、应收票据也应该计入应收账款总额、坏账准备数额大的应该减去坏账准备数额计算）
8.网上那道店主卖鞋子收到50元假钱那道题
9.存货计价（有不可撤销合同的情况）10.行政复议中，不可和解的是？11.“营改增”收入应该给（国税、地税）12.航天运输增值税应该按照什么税目（航天运输、水路运输、陆路运输）13.影响企业长期偿债能力的事项（长期租赁）多选题考点：
1.母子公司内部交易抵消计算（母公司的存货卖给子公司当固定资产）
2.用成本法进行后续计量的长期股权投资（合营、联营、控制）
3.会计凭证管理的要求
4.下列哪些属于或有事项（产品质量保证、重组义务）判断题：
1.滚动预算、延续预算
2.财务管理部门是全面预算的基础单位
3.财务预算是全面预算的终点
4.利润=收入-成本-费用，说明企业要提高收入，提高毛利，节约费用问答题目：
1.应收账款管理不善的风险
2.全面预算中，业务单位和财务管理部门的职责分别是什么？
3.收入确认原则的应用及简单分录 应届生求职网 第12页共66页 应届生求职大礼包 2.82018中兴风控与审计岗笔试 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月9日地址： 昨天晚上参加的笔试，一开始听各种小伙伴说都是专业题并且注会难度，真是虚得一比... 单选30道，多选10道，判断20道，综合3道（没记错的话好像是这样的？？）选择判断说实话，很杂，具体有些什么题目我都记不太清楚了。
，会计的话，固定资产折旧、政府补助、长投的投资收益核算，追溯调整法等等都是有的。
具体有印象的题目：股票股利和金股利如何影响所有者权益（看笔经去年貌似也考了）；日后发现管理费用少计（多计/有两道类似题）100万，所得税率25%盈余公积计提比例是10%，问如何调整利润；以下哪些会计资料需要归档；财务报表包括哪计部分。
税法，因为我没看过注会的税法所以不是很会，就感觉考了好多的样子...依稀只记得一道，航天运输计什么税种（航空）审计，说是审计岗但是其实审计考的内容不如会计的多（不知道是不是我第二工作意向填财务的缘故）。
审计基本上都是些概念题，有哪些是必须执行的审计程序这种，基本上一眼看过去会就会，不会就蒙的题。
综合题我印象还算深刻，三道，基本都算是问答吧。
一道是关于售后回购的处理，是否确认销售收入及原因，以及出售时的会计处理。
一道是阐述会计估计变更和会计政策变更的涵义。
一道是全面预算时，业务部门和财务管理部门分别担任哪些工作。
大致能想起来的是这些，希望能给需要的小伙伴一点点帮助。
我本人其实还是很想能够去到中兴的，而且听说中兴今年还工资了...求求给个机会，哈哈大家加油哦！ 2.9财务岗笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月8日地址： 刚参加完中兴财务岗笔试，几乎都是cpa里面的知识点，反正我都不记得了说的题目，运气不好一题都没遇上 白天看了前几年论坛上大家 听说这是个神奇的网站，来这里分享会有好运，所以来蹭蹭专业测试： 应届生求职网 第13页共66页 应届生求职大礼包 30个单选，10个双选，20个判断，3个问答 应届生求职网YingJieSheng.COM 单选双选判断都是涉及cpa会计、财管、税法这类的知识点，零基预算增量预算呀，处置投资性房地产对利润的影响呀，巴拉巴拉考完就忘。
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问答题：问售后回购收入确认，做会计分录；增值税的税率巴拉巴拉。
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问答题比单选多选简单点。
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积攒RP小伙伴们找工作都加油，一起加油 2.10新鲜出炉的中兴财经融资岗笔试题2018届 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月8日地址： 楼主刚刚考完中兴财经融资岗的笔试之前在论坛上找笔经很少啊都是财务岗的接下来说一下笔试的题吧～时间共计90分钟分为两个部分第一部分65分钟题是20道单选10道多选10道判断1道中翻英（只有一句话）1道写英文邮件的主观题第二部分25分钟20道英文听力有短对话也有一个人说很长一段话的那种就跟四六级听力类似难度不高第一部分的题以国际贸易贸易实务为主考到的知识点有国际金本位制的特点国际贸易术语CIFFOB还有2000通则可转让信用证的特点国际储备银行保函。
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等等中翻英的关键词有美联储资产负债表买入债券具体意思我记得不太清了反正不是很难邮件的话是：假设你是A国的国际融资经理，A国的客户要来中国参加商务部举办的信息商务大会，你邀请他们来深圳总部参观，顺便商讨进一步的合作。
要写的内容包括但不限于：整体介绍中兴，表明邀请目的和参与人员，表明中兴有合作的基础，详细安排游玩的计划。
听力部分的话没啥说的，因为我都忘了，但是不难，和四六级差不多。
就是时间有点紧张要抓紧时间听，还有就是到最后两分钟我才发现可以重复听，再点播放键就行了，前面15道都是选择题，最后5道是填空题。
是一个人打电话来预约，然后要你填一些关于他的信息。
我这是第二批笔试了，不知道后面还有没有笔试，希望对大家有帮助。
最后，这是一个神奇的网站！求过笔试啊！！ 2.11新鲜热乎的财务岗笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月8日地址： 楼主报的中兴财经财务岗，刚做完笔试，发帖攒人品！先说题型：单选20题多选10题判断20题简答3题时长是90分钟考试范围：会计、财管、审计、税法，我的试卷90%是会计知识。
然后考试难度：接近注会水平！！！真的。
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楼主最近准备CPA，有在题目里碰到历年真题。
客观题部分，会计考 应届生求职网 第14页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 到的内容很广：非货币性资产交换、生产预算、非一揽子交易的长期股权投资、亏损产生的纳税差异、未实现融资收益、经营活动产生的现金流量、辅助生产费用的计划分配法、约当产量、政府补助、资产负债表日后事项、差错更正、收入确认、汇兑损益等等等等，没错，几乎涵盖了所有会计章节。
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财管知识点：业绩评价、本量利分析、净经营资产净利率、全面预算等审计：营业收入的顺查税法：营改增后的增值税由谁征收、营改增后的税档、印花税纳税人、不可以抵扣增值税进项税的情况、小规模纳税人的特点等简答题的三个题目是：
1.什么事汇兑损益，如何分类，处理方式是什么
2.什么事全面预算，有哪些类型，由谁负责？
3.企业建立良好内控的5要素。
总之，如果准备了注会或者专业学得比较扎实的话，题目不是很难挺快就能做完，但如果没有就会比较难了。
简答题跟去年的笔经中是有重复的，所以我觉得简答题可以考前突击一下，但是客观题就真的靠平时了。
写了这么多，希望可以过啦，中兴是我比较喜欢的一家企业，希望秋招可以顺利拿offer！也祝大家秋招顺利！！！ 2.12中兴软件测试笔试题 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年8月7日地址：
一、选择题
1.下列哪个不属于软件缺陷产生的原因（D） A需求解释有错误 B设计说明有误 C软件代码有误 D操作系统有误
2.修复下列哪个阶段发现的软件缺陷的代价最小（A） A需求分析阶段 B详细设计阶段 C代码开发阶段 C系统测试阶段
3.单元测试对象是（B）A代码B模块C数据库 D界面
4.编码阶段产生的错误有哪项检查出来（A） A单元测试 B集成测试 C性能测试 C系统测试
5.下列说法正确的是（C）A数据库是独立系统，不需要操作系统支持B数据库技术的根本目标是解决数据库共享问题C数据库设计指的是数据库管理系统D在数据库系统中，数据的物理结构必须与逻辑结构一致 10.能够给出数据库物理存储结构与物理存取方法的模式（A）A内模式B外模式C概念模式D逻辑模式 应届生求职网 第15页共66页 应届生求职大礼包 11.下列哪些命令组会统计多少用户登录系统（）Awho|wc-wB~|~_IC~|~_cD~|~_wc 应届生求职网YingJieSheng.COM 12.1<=n<100的边界值有哪些（ABCD） A1 B100C99 D101
二、填空题
1.SQL语句修改表结构（ALTERTABLE…）
2.TCP/IP的层次包括（应用层、传输层、网络层、网络接口层）
3.配置NFS服务器，在服务器端主要的配置（/etc/rc.conf）文件
4.查看服务器IP的命令是（ipconfig/all）
5.B类地址缺省的子网掩码是（255.255.0.0）
6.单元测试的对象是（模块）
7.SUSELinux中，起ftp服务器的程序是（vsftpd）
8.OSI7层模型，网络层的功能是（本层通过寻址来建立两个节点之间的连接，它包括通过互连网络来路由和中继数据）
9.数据库正常启动所经历的状态有（startupnomount/startupmount/startupopen）10.内存<=2G时，操作系统中SWAP分区一般设置为内存的（两）倍 11.Shell命令中通配符“*”代表（0或任意多个字符）12.安装Linux的系统分区一般用（）文件格式，其文件的权限是—rwxr——r——13.能分出数据库物理存储结构与物理存取的方法是（内模式）14.能达到Linux重启结果的命令有（）15.不能达到Linux重启结果的命令有（） 16.查看服务器IP的命令是（ipconfig/all）17.配置NFS服务器，在服务器端主要配置（/ect/rc.conf）文件18.不需要ifconfig命令范围的是（）19.操作系统采用（存储程序控制）方式作为I/O数据传输方式20.用（）命令查看一个进程数有多少或者统计文件数有多少
三、判断题
1.在软件开发过程早期就发生的缺陷，修正缺陷的费用就越高，反之代价越小（×）
2.SUSE下、Aix下as都可以查看系统CPU的内存大小（）
3.关系数据库管理系统能实现的专门关系运算括选择连接和投影（）
四、论述题
1.操作系统死锁是如何发生的（即死锁产生的条件）？产生死锁的四个必要条件：
（1）互斥条件：一个资源每次只能被一个进程使用。
（2）请求与保持条件：一个进程因请求资源而阻塞时，对已获得的资源保持不放。
（3）不剥夺条件:进程已获得的资源，在末使用完之前，不能强行剥夺。
应届生求职网 第16页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM
（4）循环等待条件:若干进程之间形成一种头尾相接的循环等待资源关系。
这四个条件是死锁的必要条件，只要系统发生死锁，这些条件必然成立，而只要上述条件之一不满足，就不会发生死锁。
2.简述通过TOMCAT发布网络的方法？如何修改TOMCAT的使用端口？TOMCAT在Liunx上面安装要注意些什么问题？如何启动和终止TOMCAT程序？ 3.publicintfilterSql(stringsSql){intsrcLen,decLen=0;sSql=sSql.ToLower().Trim();srcLen=sSql.Length;sSql=sSql.Replace("exec","");sSql=sSql.Replace("delete","");sSql=sSql.Replace("master","");sSql=sSql.Replace("truncate","");sSql=sSql.Replace("declare","");sSql=sSql.Replace("create","");sSql=sSql.Replace("xp_","no");decLen=sSql.Length;if(srcLen==decLen)return0;elsereturn1; }
3、数据库中什么是存储过程？有什么作用？（经常被问到） 2.132017.9.14中兴财经融资类OT（专业笔试） 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月14日地址： 楼楼昨天接到了中兴财经的在线笔试通知，就马不停蹄的在网上搜索融资类笔试资料，可是发现能找到的融资笔 试资料好少哇， 于是我就找了几本国际贸易融资和国际贸易的书看看，希望找到黄金屋 。
今天下 午三点决定笔试，一打开题目傻眼了，第一部分是关于国际贸易流程的英语听力，耳机中午落寝室了，机智的我 绕着图书馆转了一圈终于借到一个耳机 ，虽然已经过去了宝贵的
5分钟。
在此提醒大家在秋招的过程中 做在线笔试时最好把耳机带上 。
第二部分是一些关于国际贸易和融资的内容，分别为20道单选、10道多 选、两个英译汉、最后是一个关于会议邀请的英文邮件写作。
具体的题目由于本科不是学国贸的，记得也不太清， 在此就不误导大家了哈，最后就是希望自己能过笔试，求中兴offer ！ 应届生求职网 第17页共66页 应届生求职大礼包 2.142017.9.9中兴财经OT（专业测试） 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 应届生求职网YingJieSheng.COM 本宝宝是昨天中午突然收到OT邀请的，很奇怪的是，我的简历明明还没有提交，就有点surprise啦 然 而..并不懂中兴的套路，本来在论坛搜了一下看到一些以为会考，狂准备了一堆结果搞到自己很累。
晚上快9点才开始答题，打开一看规定要在90分钟内完成，并且是晚上10点前就要提交（而其实我那时候已经离十点只有一个小时的样子） 好啦以下是正题，希望对之后的宝宝们有用。
【题型】单选20多选10判断10问答2论述1（跟之前有点不一样）【客观题内容】审计：分析程序、实质性程序；我国是什么导向的审计；问了审计销货业务的时候确认销货日期、发票日期、入账日期是为了什么（完整性、发生、截止..） 会计核算相关：甲占有乙80%的股权，然后乙盈利了xx万，同时又分派了现金股利xx元，问甲的这项投资收益是多少（学过但是忘了）；and交易性金融资产投资收益的核算；股票股利和现金股利对所有者权益的影响（这个很基础）；哪些情况不能计入营业外收入（固定资产盘盈、存货盘盈、固定资产出租收入..这个也很基础）；一批存货被盗了，价款是10000，增值税1700，收到了各种赔款2000，问计入管理费用的金额是多少。
财务管理类： 应届生求职网 第18页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 判断企业资产盈利能力的指标，给了总资产报酬率、净资产收益率、营业利润率、最后一个不记得了;考了预算的相关内容（零基、增量、全面..），问了预算要解决哪些问题； 税法：小规模纳税人的一些规定，能不能转回一般纳税人，能不能自己开增值税专用发票或者代开；买彩票中奖要交多少个人所得税；税的征收方式（查验、查定、查账不知道有没有、定期定额..这个好像考会从的时候学的） 【主观题】问答：（一脸懵逼）1.2006年美元的利率、人民币的存款利率;现在美元在招行的挂牌价格。
问题是3个月的美元是升水还是贴水，挂牌价格是多少？（真的一脸懵逼）
2.公司债券融资的具体内容及优缺点 论述：应收账款管理不善会有哪些风险？（这个我也答得勉勉强强） ——TheEnd——虽然ZTE不是我非常targeted的目标，但还是有点喜欢这家公司的，希望攒点RP让我有机会去面试接触公司的 人或者勾搭小伙伴什么的 2.15中兴财务管理岗位 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 全是专业知识43道题，90分钟。
20道单选，10道多选，10道判断，2道简答，1道论述。
【客观题】：会计知识点：不应根据总账科目填写报表的会计科目（应收账款）；不属于存货的项目（工程物资）；原材料丢失，有赔款，计入管理费用的金额；影响营业利润的因素；成本法长期股权投资投资收益计算；或有负债的内容；不应计入营业外收入的盘盈；现金股利与股票股利是否影响所有者权益；财务报表包括哪些；不重要的前期差错处理；股利政策（企业发展良好且前景不确定性小选择哪种股利政策）等。
审计知识点：连续2年亏损，第三年审计重点（收入）；不能用作实质性程序；审计销货业务的时候将销货日期、发票日期、入账日期核对是（截止性）等。
税法知识点：增值税的计算：白酒和啤酒的包装物押金；小规模纳税人的增值税发票；税法的原则；发票的主管机关等。
财管知识点：CAPM模型的假设；委托代理理论；判断企业资产盈利能力的指标等；债权价值的影响因素等。
【简答题】
1、给出美元利率和人民币利率以及即期汇率，判断升水还是贴水，还有计算美元远期汇率卖出价。
应届生求职网 第19页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM
2、企业债券融资的内容和优缺点。
【论述题】企业所得税与递延所得税资产的知识。
给出了利润和一些项目的金额（权益法核算的投资收益、国债利息收入、合同的违约金、补贴收入、坏账准备与存货跌价准备）第一问是计算应交所得税、递延所得税金额与所得税费用，第二问是编制与所得税有关的分录，第三问是求净利润。
2.16中兴财务管理岗笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 20单选+10多选+2问答+1论述考了会计：存货包括哪些、哪些变动会影响营业利润、哪些属于会计政策变更、存货被盗收到保险赔偿计算应计入管理费用的金额、处置交易性金融资产时应确认的投资收益、现金股利和股票股利哪些影响所有者权益总额、资本公积转增股本是否属于留存收益的筹资方式.....（没有考折旧、摊销、简直，债务重组、合并），会计相对简单。
审计：目前主流的审计方法、题目拗口记不清了。
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税：增值税专用发票需要提供哪些信息、小规模纳税人的特征（多选）、资源税征收范围、哪些不通过应交税费核算。
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（没有考涉及税率的计算）（特意花了一天时间复习所得税md居然没考！！！） 2问答题：2道财管：给出美元利率和人民币利率以及即期汇率，判断升水还是贴水，还有计算。
第二道是债券融资的内容和优缺点。
1论述：如何理解全面预算？全面预算的内容？由什么人参与？ 求面试通知！！！！ 2.17中兴财经笔试知识点 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 我抽到的就这么多，攒人品~~ 43题，90分钟，20单选，10多选，10判断，2简答，1论述选择题知识点：长期股权投资的投资收益影响因素不能用作实质性程序：分析程序对某笔营业收入的发票等核实是否在同一会计期间，是对？（发生，存在，完整，截至） 应届生求职网 第20页共66页 应届生求职大礼包 连续2年亏损，第三年审计重点（收入，成本，借款）承租人最低付款现值折现率依据不应根据总账科目填写报表的会计科目（货币资金，应收账款等）不属于存货的项目CAPM模型的假设有哪些原材料丢失，有赔款，计入损益金额委托代理理论影响营业利润的因素企业财务报表附注审计方法交易性金融资产投资收益计算单件小批单步骤适用于什么法（分步法，分批法，品种法）增值税进项税不能抵扣的情况政府补助的形式增值税普通发票、专用发票，增值税额的计算小规模纳税人会计信息质量要求权益法长期股权投资投资收益计算汇率波动影响汇兑损益哪些做法会缩短经营周期销售商品收入确认开具增值税专用发票的注意事项营改增，住宿业税率对银行存款函证的目的存货预测和控制的方法有哪些判断题知识点：营运资金影响因素中彩票10000，所得税多少只要没签约就没有外汇风险？财务报表包括？试算平衡购置固定资产支付的现金属于投资活动产生的现金？生产费用分配方法一旦确定，不能随意变更？项目风险大，投资人要求对的必要收益率大？企业月度或季度末20天内申报所得税？不重要的前期差错处理简答：收入确认的原则债券融资的内容和优缺点论述：如何看待企业的全面预算，应该包括哪些内容，由什么人来完成？ 应届生求职网 应届生求职网YingJieSheng.COM第21页共66页 应届生求职大礼包 2.189月9日笔试市场（第二志愿信息管理） 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址：
1.直接看德勤shl题完全够了，建议大家去德勤板块找题练，里面总结的非常充分，都是ceb系统的，数据库基本上没变，所以刷题就看德勤啦！！！！！！
2.尤其数字计算题，题目都没变，只是计算内容不同，大家可以多看看题，熟悉一下计算方式
3.推理题有25个，做的比较慢，建议大家多看看4.ceb有自己的练习数据库，可以去网上多练练。
5.忘了说，性格测试，有100多道题，没有时间限制，主要检测是不是适合这个职位以及测谎，选项会重复多次出现，一定记得自己前面选的什么，感觉在做这类题，一定要清晰内心是哪样一套价值系统，不要走偏。
附件：这次做推理的部分截图。
分享 攒人品～！大家加油～！ 2.192017ZTE财经类笔经~期待能有机会去面试打酱油 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 楼主刚做完ZTE的网测，看之前有人说是行测，也没专门什么准备就做了，妥妥的被虐orz题型：单选*20多选*10判断*10简答*2论述（还是叫其他什么的忘了，需要写分录就是了）*1时间：90min 财经类网测完全就是一份高财审计财管大联考，高财的内容最多（递延所得税、资产重组），其次是审计，然后是财管，还涉及简单的税法（楼主考初级的时候背过几个月没看又忘了啊啊啊悲剧）由于ZTE家网申要求硕士，觉得过了CPA应该还是有帮助的，考CPA题的样子~~然鹅楼主小本，虽然高财学的 挺好CPA题也做了不少，但那是半年前的事情了 已忘 所以大家还没做的先去看书啊，尤其是难点的企业合并、所得税会计和资产重组 虽然楼主知道自己渣还是来求RP，希望能进入面试打个酱油 2.20中兴财经【财务岗】笔试题（综合了我和另一个同学的） 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 应届生求职网 第22页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 发出来给大家参考下~反正我是过不了了，给求职季攒攒人品也是好的考试范围包括会计、税法、财管和审计，考过和近期在准备注会的会比较有优势，我同学说都不难，然而对 于一个半路出家+去年考会计和经济法都！没！过！的渣渣，我只能默默退散。
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20个单选，10个多选，10个判断，2个简答，1个计算/论述 客观题内容太杂，会计里面涉及了营业外收入（哪项不属于营业外收入A固定资产盘盈B存货盘盈C无法查明原因的现金溢余D固定资产出租收入）、减值准备（减值准备计提后不得转回的有哪些）、股利政策（企业发展良好且前景不确定性小选择哪种股利政策）、或有事项（哪些选项属于或有事项）、权益性投资的后续计量、外汇风险（包括哪些）、个人所得税（买彩票中奖了缴多少税、常见计税模式有啥）、增值税（小规模纳税人，开具增值税发票需要提供的信息）等等等等。
简答题：我和同学都被考到的是税收协定的实质和原因，其他：为什么预付账款可以并入预付账款，在资产负债表中如何表现？债券融资的内容和优缺点？ 大题：我同学的是论述应收账款管理不善的风险，我的是计算，关于企业所得税的，给出了利润和一些项目的金额（补贴所得、投资收益、违约金、减值准备），第一问是计算应交所得税和递延所得税，第二问是编制与所得税有关的分录，第三问是求净利润。
应届生求职网 第23页共66页 应届生求职大礼包 2.21中兴在线评测经验 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年9月24日地址： 我9月23日收到手机短信和电子邮件，是中兴发来通知我在线测评的。
测评大概是分四个部分，在两天内做完即可，都是SHL的。
先是性格测试，有104道题，用时大概25分钟。
接下来还有语言、数字、逻辑推理。
语言部分就是对一段话提出几个问题，每个问题都是一道题。
每段话大概会有3~4道题，一般都是商业和社会领域的。
每道题给出一个陈述，三个选择：对、错、不清楚。
数字题就是给出一个表格，针对每个表格提出问题，需要计算，还要知道公式，很多都是比例关系。
逻辑推理就只有图形题，有24道，做吐了。
因为每一部分做完都会加载下一部分的题目，每一部分开始做题之前还有练习题，比较慢，感觉3部分做完用了两个小时。
但每个部分系统规定的答题时间是25分钟。
2.22中兴2016校招第二批财务岗笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年9月17日地址： 总体来说不难，分为单选、多选、判断、一个计算加两个简答客观题之前看一个第一批笔经说有重点软件企业企业所得税优惠的，我专门查了一下，结果真的出现在单选里（感谢！！！），客观题里还有考汇兑损益的计算，还有视同销售的情况、手机销售合同1000万求印花税、企业合并问一项固定资产收入成本折旧确认抵消的值对不对等等简答考的为什么企业价值最大化是财务管理目标和股票风险大于国债为什么还是有人愿意买股票计算题考的是企业所得税，比较经典的老题，以前做过几次原题（应该是下面这一道）： 甲企业为增值税一般纳税人，2012年度取得销售收入8800万元，销售成本为5000万元，会计利润为845万元，2012年，甲企业其他相关财务资料如下：
（1）在管理费用中，发生业务招待费140万元，新产品的研究开发费用280万元（未形成无形资产计入当期损益）。
（2）在销售费用中，发生广告费700万元，业务宣传费140万元。
（3）发生财务费用900万元，其中支付给与其有业务往来的客户借款利息700万元，年利率为7%，金融机构同期同类贷款利率为6%。
（4）营业外支出中，列支通过减灾委员会向遭受自然灾害的地区的捐款50万元，支付给客户的违约金10万元。
（5）已在成本费用中列支实发工资总额500万元，并实际列支职工福利费105万元，上缴工会经费10万元并取得（工会经费专用拨缴款收据），职工教育经费支出20万元。
已知：甲企业适用的企业所得税税率为25%。
应届生求职网 第24页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 要求：
（1）计算业务招待费应调整的应纳税所得额。
（2）计算新产品的研究开发费用应调整的应纳税所得额。
（3）计算广告费和业务宣传费应调整的应纳税所得额。
（4）计算财务费用应调整的应纳税所得额。
（5）计算营业外支出应调整的应纳税所得额。
（6）计算职工福利费、工会经费、职工教育经费应调整的应纳税所得额。
（7）计算甲企业2012年度的应纳税所得额。
第三章中兴面试资料 3.111.12中兴财经-对外经贸专场 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年11月13日地址： 11.12中兴财经来对外经贸宣讲+一面下午可能大家都去面试其他家了，来的人特别少，宣讲会上发了两张二面pass卡，剩下的人进行了一面就是自我介绍+简历提问，然后最后回答一个比较简单的英文问题会问你工作地点，如果是想走海外路径的话，必须先去西安的中心学习。
明天出结果求好运~ 3.22020秋招客户经理专业面试面经，坐标南京 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月22日地址： 8月30日网申，9月12日收到在线测评通知，9月18日收到面试通知，9月20日10:30在中兴和泰酒店进行专业面试，要求携带身份证、学生证、成绩单和相关荣誉证书。
我提早15分钟到场，但是扫码签到后马上就安排上了，只需等一人就轮到我面试。
面试官是两位女士。
最初是1分钟左右的英文自我介绍，然后主要基于简历，考察我在过去的实习经历里展现出什么能力，对我在非洲的实习经历比较感兴趣。
最后反复确认我能不能接受外派5年。
我表示基于自己过去的经历和家庭的支持，是可以接受的。
整个面试过程也很快，15分钟左右。
但两天过去了还没收到通知，表示有点焦虑。
诚心求综合面试。
应届生求职网 第25页共66页 应届生求职大礼包 3.32019中兴MKT商务经理面经-广州 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年10月30日地址：昨天刚结束中兴广州二面（综合面），回馈一下，后一步应该洽谈会了。
其实测评之后过了很久才收到面试通知，因为当时做的比较随便还以为挂了。
中兴面试地点在金万丽酒店，就在酒店大堂里，隔开了一个茶水间，布置了七八个小桌，每桌2-3个面试官，神奇。
首先第一天的一面专业面试，给我的通知时间是下午5点，结果我前面2个面了好久，等到6点多才到我，全场七个桌就我那桌的2个面试官了，一男一女，很面善。
1.自我介绍之后问了问研究生做的项目。
2.让我谈了谈对MKT商务岗位的理解以及为什么想投这个岗位而不做本专业。
因为我不是学通信的，以前经历偏市场和销售比较多，还跟我解释了下商务和市场营销的区别。
3.谈谈对中兴和通信行业的了解程度。
4.再就问了几个简历细节。
5.做MKT最大的优势
6.问对出差和加班的看法。
7.工作地点。
8.爱好、运动。
一面问题大多很简单，基本是聊天，面试官也很好。
第二天收到综合面的通知，第三天面试。
还是同一个酒店大堂。
这次换了一个桌，是两个男面试官，一老一少，一个30左右，一个50左右，也很好，看到我过来还起身迎接，在秋招这么多面试里真的很少见了。
没让自我介绍，看了简历直接开始问问题。
1.这次还是扣了几个简历细节，问平时怎么组织策划项目和活动，遇到哪些困难，怎么解决的等等
2.谈中兴的业务线，对通信行业的了解，为什么要来
3.谈今年的美国处罚，有什么看法
4.聊到华为，还让谈谈怎么看和华为的竞争关系
5.期望薪资
6.职业规划
7.最后说一周内会有洽谈会 两次面试整体难度不高，面试官也都很和善，给人的感觉十分亲近。
第一次接触中兴和想象的完全不同，今年经历了美国的大波折之后，倒下不至于，但内部的大调整肯定是有的，希望中兴痛定思痛吧。
最后，虽然不一定会去到中兴，但还是祝福中兴越来越好吧-5G先锋！ 3.4中兴面试经验业务面-综合面 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年10月23日 应届生求职网 第26页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 地址：首先感谢论坛的前辈写的面经给了我很大的帮助，目前收到洽谈短信，特来回馈给大家。
lZ面的是客户经理，很荣幸免去了笔试环节，直接做了在线测评，然后通知业务面。
业务面的话主要是跟两位HR闲聊，本人生物科研狗，跨专业了，进取之后没有让我做自我介绍。
HR让我讲了讲自己的研究课题，一脸懵，其次就问了对中兴的了解，为什么要转行，HR一直劝我去做MKT-技术，我也同意了，跟着一起面试的哥们没有答应，后面没进综合面，可能他们今年客户经理招的不多吧，总体感觉就是放轻松就好，业务面比较简单。
隔了一天就通知去综合面了，进去是一男一女，我选择的还是客户经理，因为我简历上的应聘岗位不能修改，所以扫二维码的时候我的求职意向没变。
先做了自我介绍，然后用英文问了问我的优点和缺点，愿不愿意去海外，为什么不愿意去，还来了压力面，问怎么开拓海外市场，怎么跟竞争对手PK，采用什么方式推销5G等，后面问了薪资待遇，工作意向地点，然后问我有什么想问的。
大致就是不要太紧张，从容面对，Beyoursellf!
然后就是进入资源池等洽谈电话了。
中兴是我的处子面，一路下来还算顺利，LZ要继续投身面试的浪潮，也祝愿大家都能拿到心仪的offer. 3.52019中兴技术支持面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年10月16日地址：昨天刚结束中兴北京二面，前来奉献下论坛。
楼主一志愿技术支持，第二志愿MKT经理-技术 9.25笔试，具体内容忘记了，只记得对我这个非通信专业的学生来说是啥都不会围的人申请的都进了面试。
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应该不怎么刷人，周 10.12听说周围有小伙伴已经去面试了，以为自己笔试没过 。
结果下午才收到测评，抓紧完成了测评。
10.14下午一面专业面试。
两位面试官。
自我介绍之后问研究生项目，我研究生做的跟通信无关，面试官还让我具体解释了下我做的一些内容。
问有无相关实习。
问有没有学过通信相关课程。
我回答了几个科目其中有光通信原理（这是个大坑面试官就问我，光在光纤中传输距离与哪些因素有关，我回答的不大好。
因为我强调了自己的学习能力，面试官让我举例说明我的学习能力。
问对技术支持和MKT经理的两个岗位的理解。
更想做哪一个。
，填不上的那种），然后 问对出差和加班的看法。
问家里几个孩子。
一面总的来说，自我感觉还可以。
回去之后当天晚上10点收到了二面综合面的通知。
10.15二面综合面/英语测试。
提前问了上午已经面试完的小伙伴（他的岗位是硬件测试）面经。
需要英文自我介绍，还有一些常规的跟上司意 应届生求职网 第27页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 见不合怎么办的问题。
我准备了下英文自我介绍，还有关于家乡的介绍就去了。
结果我想的太简单了二面是一男一女两个面试官。
一进去我就发现男面试官是昨天一面中的一个。
问：你是面售前还是售后？我一时没反应过来，后来给我解释了我才意识到售前说的是MKT，售后指的是技术支持。
如此一来显得我对岗位 极其不熟悉 但是实际上我来之前把岗位的职责和要求都背下来了 然后又开始跟昨天一样，问我的项目，问我学过跟通信相关的课程，然后。
。
。
那面试官就说，那我就问你跟昨天
一样的问题：光在光纤中传输距离与哪些因素有关。
我回去只是问了下周围同学这个问题，没有具体去查，自然又是没回答好。
然后面试官笑说，我昨天还跟你提了 色散呢，看来回去没查啊 所以这里提醒下不论面试哪个公司，问到的没回答的好的，回去赶紧查，因为你 不知道第二天会不会碰到同一个面试官问你同一个问题。
关于英语的考察，面试官看了四六级成绩之后，问我口语怎么样。
然后就挑了我简历的一段经历让我英语介绍
一 下。
防不胜防，事先没准备，自然磕磕巴巴。
所以英语面试要准备全了，说不定面试官就随口问你个啥。
然后后来还是关于岗位的问题，MKT
和技术支持更想哪个，技术支持女孩子不是很好，更想去哪个地方，为什么不想呆北京之类的。
总体感觉面试还是比较水，难度不高，但是我个人问题没发挥好，应该过不了。
希望能给后面的人一点经验。
3.6MKT商务面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年10月15日地址：来这个神奇的网站还愿，求offer 10月12号，上海MKT商务岗面试 因为营销岗的面试人数太多，就多了一轮群面。
下午，客户经理岗，MKT商务，MKT技术，HR岗位的都参加一轮群面。
十人一组，讨论的问题是：挑选一个客户经理，在唐僧和三个徒弟中，你会选择谁。
每人一分钟陈述，然后讨论，最后三分钟发表。
最终淘汰三人，七人进入专业面试和综合面试。
应届生求职网 第28页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 专业面试和综合面试是一起进行的，商务岗位是1vs1，有的其他的岗位是2vs1.面试氛围非常的轻松，面试官很亲和。
问题：
1.商务岗位的理解
2.实习的经历
3.商务知识
4.英语的自我介绍
5.是否愿意接受海外长驻（楼主投的海外岗位）
6.自由提问时间
7.因为专业面和综合面是放在一起的，还被问到期望薪资主要是根据简历来问问题。
因为面试完，已经晚上七点多，走的时候，面试官还送了吃的：）希望有帮助，求offer呀！ 3.7中兴MKT-商务面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月26日地址： 今天匆匆忙忙赶去参加中兴商务岗面试，啥都没准备不过面试氛围比较轻松，2对1单面，面试官都很亲和。
问题：
1、介绍一下你做的课题
2、参加宣讲会了吗
3、对通信行业、中兴公司了解吗
4、接受出差吗
5、用英文介绍一下自己
6、楼主的专业还有很多其他行业的类似岗位可以选择，怎么考虑的 3.8中兴共面试2轮 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年8月7日地址： 地点：南京面试职位：测试工程师 第一轮，技术面，面试官上来就让调试一段程序，修改里面的bug,这里表现还不错，后来又根据刚才的程序设计测试用例，主要用到设计测试用例的方法，这里表现也还不错第二轮，技术面加聊天，问了很多东西，重点看你的思维方式，有没有组织能力，问题不要回答的过快，多想想，面试官不希望看到一个人对自己提出的问题连思考不思考就回答；后来问学测试学了多久，回答完后，看的出来他们对我学的时间并不满意，然后问问工作地点，有没有offer之类的 应届生求职网 第29页共66页 应届生求职大礼包 3.9软件开发人员面试过程 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年8月7日地址： 一面技术面，两个人，一个技术官，另一个估计hr之类的，全程没怎么说话。
先自我介绍，然后因为是面的Java岗，问了Java的一些知识，难度不算太大，自己没有答好。
不过收到了综合面通知，准备英语自我介绍或者介绍自己校园等，然后就是综合面试的一般流程了。
Java虚拟机内存模型还有类加载的机制，多线程中的死锁，现场写一个多线程的小程序。
然后问了Javaweb的一些相关基础问题，MySQL懂多少，一些配置的操作做过哪些。
JSP在客户端还是服务器端运行等等。
还问了自己的研究方向。
总的是会按照你申请的岗位还有简历上相关内容来问问题。
3.10中兴蓝色经理人四轮完整面试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年6月26日地址： 先交代下背景，小哥我是西安某校的学生，一开始报的是售后技术支持工程师这个岗位，后面中兴弄出来个蓝色 经理人，其实也就是类似那种管培生的项目，然后稀里糊涂的就加入了这个阵营的面试队伍中，从五月份到七月 份历时两个月，面了四轮，再这里分享一下我的经验，虽然这个板块的关注度远不及华为，但是我还是来这说两 句吧，希望能帮助到一些同学 。
先说说五月份开始的一面和二面，我是
5月份中旬收到中兴面试的短信，让我携带两份官网上的简历去参加面试，地点在长安区这边的中兴基地，离我们学校挺近的。
中兴还是非常人性化的，因为我们学校去的人还挺多的，所以中兴还特地派了班车来接我们去参加面试（最后面完也有车送回）。
由于在基地里找面试的楼耽搁了一会，所以小哥我刚到，还没和同学吹吹牛，就开始排队叫号了，结果发现我那组的人已经被通知完了，尼玛这还得了，于是我赶忙找到HR说明了情况，然后进入面试间。
应届生求职网 第30页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 第一轮面试是群面，群面差不多1个小时左右，对面做了一排面试官会观察，大概有5个人左右，这些人很可能也是之后二面你的面试官。
自我介绍是每个人1分钟，会有面试官卡表。
我们小组好像一共8个人，其他小组人数也都差不多，每组8个人左右，没有对抗形式，就一组同学按照给定的题目讨论出一个结果，所以也不存在什么撕逼的情况，整个过程下来我们组的气氛都还挺融洽的，我在小组中扮演的是timer的角色，全程负责协调 时间和进度，个人感觉群面还是起到了很不错的作用的 。
群面结束后，会让你等候室等待结果，差不多半个小时候会有HR来公布通过群面的人的名单，之后这些通过 的人等所有群面都面的差不多之后，那些之前群面的面试官又会换个地点做第二轮专业面的面试官。
这个时候就 开始第二轮面试了，2个面官面你。
所以你需要准备两份简历，其他证件倒是不会看。
我参加第二轮面试的时候， 刚好其中一个面试官也是第一轮群面我的面试官，所以他记得我，还问了我为什么之前不做最后的presentation， 我就说我已经发挥了自己的作用了，不想什么都去抢，给别人留点机会（哈哈，其实小哥我觉得自己不太适合做 陈述，所以就装了个
B ）。
二面的过程持续时间不长，差不多30分钟内就能结束，首先还是让你做自我介 绍，之后就是针对你的简历问，小哥我简历也很垃圾，没什么亮眼的东西，面试官不到1分钟扫完之后，就扔到 桌子上了，搞得我还很紧张 。
然后就聊了一些有的没得，什么物联网大数据之类的，我也掰扯了几句，个 人感觉答得不好，谁叫咱自己不会呢，不过也没关系，能说出什么就说什么吧，不用紧张。
最后阶段会有一个英 文的问题，大多是英文的自我介绍，或者用英文介绍家乡。
所以，小哥建议大家
提前准备这两个问题哦，因为以 后很多面试都可能用的上的。
二面结束后，你就可以回去了，之后等消息就好了。
也就是说在一天内会面完两轮，群面和二面，所以请小伙 应届生求职网 第31页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 伴们准备好。
我面完二面后过了半个多月吧，都没收到消息，以为自己挂了，不过差不多20天后，广东深圳那边会打过来 一个电话，了解下你的基本情况，然后告诉你会有第三轮面试，综合面试。
这个电话过后差不多两周，我收到了参加第三轮面试的短信，地点是在唐延路那边的中兴产业园，离我们学校还挺远的，所以我提前约了顺风车，一大早起床换上了正装（天气很热的，36度呢，如果你不知道穿什么的话，这里建议大家穿正装，反正我几轮面试 都一直穿的正装，毕竟营销类，面试官穿的都很正式，你还能穿的很随意？ ）。
到了之后发现去早了，就 在那里等，没想到除了我们这种参加第三轮面试的，还有其他学校第一次来参加面试的同学，不过这些同学可能 没这么幸运了，因为他们没有看到我这个帖子，吸取经验教训啊（哈哈，再装个
B ）。
好了我来说下第
三 轮面试的情况，第三轮面试是3对
1，那3个面试管都是专程赶到这里的领导，级别还挺高的。
一开始还是自我 介绍，时间没要求，建议大家用3分钟，这里面试管还专门给我强调了一下，希望我的自我介绍，不要重复我简 历里的内容，所以希望大家也做出相应的调整。
小哥我的自我介绍依然还是很很普通，没有刻意雕琢，那是因为 确实没什么能吹的经历 。
介绍完了之后，对面的三位面试官依次开始问问题，首先是左边的这位面试官， 这位面试官看上去很有范，小哥猜测是三位里面职位最高的，他问的问题基本上是你学的课程展开，你学过哪些 课，里面都有什么内容（这里建议大家在简历上加上自己主修的课程）。
问的倒都还是很基本，没有很深入，虽 然小哥我平时都是考前突击，不过对这位面试官的问题，个人感觉回答的还可以。
之后就是中间的面试官了，他 问的问题主要是针对你报的岗位，你怎么理解项目管理和工程总监的，所以筒子们之前一定要看看啊，要不到时 候答得肯定和小哥我一样乱七八糟的，get
不到他们想要的点上 ，还有一点就是可能会引申到其他问题并 让你举例子，问题因人而异（这里建议大家上网做下保洁八大问，以后很多面试官的问题都能用的上）。
最右边 的面试官问的问题，个人感觉和中间的差不多，就是一些综合些问题，什么优缺点之类的。
还有最后问我个英文 问题，唉，说起来真是惭愧，小哥准备了一个星期的英文内容，结果就问一个，而且还踏马是我没准备上的，什 应届生求职网
第32页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 么描述你来到中兴参加面试的感受？小哥我当时就懵逼了，我能有什么感受？你们公司很大很牛？员工办公桌旁边都放了张折叠床？我很羡慕？也希望自己以后工作的时候能有个床？这样自己才能在上班的时候睡个好觉？ 当然，我不能这么回答，因为我口语很烂啊，也说不出来这些个东西 ，所以我踏马答得一塌糊涂， 准备了半天也就这样，早知道还是复习考试了。
然后面试官说你的英文能力要加强啊。
我说是啊是啊，我会好好 学习的，以后考个托业什么的。
第三轮面试完了之后，就让小哥我滚蛋了，于是我屁颠屁颠的就滚了，不得不说 那天还真是热，穿个正装看上去很酷，其实比踏马狗还热。
其实当我面完第三轮的时候觉得自己应该没戏了，因为感觉确实不好。
而且那一阵子又有核心专业课的
考试，所以就认准复习考试了。
过了差不多两周，又有工作人员发消息叫小哥我去参加终面，也就是第四轮面试，我说好好好，考完试就去。
刚好他们安排的时候是我考完最后一门后的一天，所以时间上还是谢天谢地很合适的。
第四轮面试是BOSS面，是深圳那边的总经理和面试我们，采用的是视频面试形式，远程坐了4个面试官，我们这边5人一组，一起和BOSS视频面试。
没想到最后的视频面是一群人面，和我所看所想的不同啊。
由于我们这边有一个人有事没来，所以就是我们4个同学和老大聊，时间差不多用了40多分钟。
每个人先两分钟自我介绍，由于小哥我之前准备的只是1分钟版本的，所以只花了不到1分钟，等我们4个人介绍完后，对面的丁总还说，小伙子们，你们这次表现的很好啊，没有超时，刚好8分钟。
我踏马一听就来气，那能不准时吗？小哥我就 用了1分钟，其他人都一顿吹逼，时间全踏马从我这来的，唉，说多了都是泪啊，自我介绍说的不好 。
然后对面的大BOSS会问我们4个同学每人一个问题，其他人都回答的挺好的，说的很不错，到了我这，问我为 什么不读研了？唉，这个问题，其实我老早前是准备过了的，但是昨晚没看，所以回答的超级简短，就说我已经 完全确定不读了，然后又说了3条理由，总共就4句话，大BOSS听完之后感觉意犹未尽的样子，似乎在等待我 应届生求职网 第33页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 说出他期待的理由。
现在回想起来，还是没有把握好，就这么一个中文问题，还没能多表现一下自己。
每个人一个不同的问题之后，大BOSS又问了我们一个共同的英文问题，是用英文问的，说了一大串，小哥我听力不行，没听太懂，轮到我回答的时候，我就说了两句，最后一句没说好，然后大BOSS又追问，最悲剧的是追问我的问题比踏马公共问题还长，这能回答好？结果又是两句英文，外带THANKYOU。
回答的非常简短而且很糟糕，但没办法，小哥我英语水平确实很一般。
所以这里小哥建议大家平时有机会要多练练实用口语和听力。
英文问题问完之后，让我们每个人问他一个问题，其中两个XJ的同学问的是个人发展问题，小哥我问的是个装逼的问题，中兴未来5到10年的战略核心是什么？大BOSS一看这个问题他擅长啊，毕竟老总级的人物，侃侃而谈回答了 5点，感觉他说的非常
6，一定是在外面经常和人说这个问题 。
这之后面试就结束了，回顾一下自己的 表现，我可能是我们小组里变现最不好的那一位，没能展现出自己最好的一面，说来也是遗憾，自己的能力确实 有待提高。
最后希望同学们在面试的时候都能正常发挥出自己的水平，能获得自己心仪的
Offer。
3.11中兴能源院提前批面试内容 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年5月19日地址：首先我是没戏的，因为专业不太沾边，所以我只是来说一下面试都面了啥，给后来人一些参考。
楼主本硕哈工大，机械专业，5.19参加中兴能源院面试，没有笔试和群面，只有单面，一对
一，进去后先自我介绍，然后根据你的简历提问，只提问项目那一块的，想重点展示学生工作之类的可以歇歇了。
因为专业不是很对口，所以除了项目（我做的项目牵扯到PLC等电气相关内容，所以HR还是有东西问的）还问我对与开关电源了解多少，说实话，这个问题面试前我就猜到了，可惜没怎么看，太忙了，刚从工厂调试完东西就去面试了，衣服都没来得及换。
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由于我用过开关电源，所以还是和他说了一些我所知道的开关电源的特点，问项目经历时问了在做项目中遇到了那些问题。
然后。
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陷入迷之尴尬，他看我是机械的，推荐我秋招可以试试他们物流体系的结构设计部门，说比较对口，所以潜台词就是不想要我了。
然后就开始问我有没有什么要问的，我就问了写对于某友商辞退35岁员工的问题，问他有什么看法，总之就是很随意的交谈。
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还有，他会在你面前准备几张白纸，我看了一眼，前面面试的同学有画电路图的，所以相关专业的同学还是要准备一下专业知识，我是看不懂，只能看懂有电容，有电阻~~~，对于我直接没问，默认我不会。
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其实我也确实不会，哈哈。
应届生求职网 第34页共66页 应届生求职大礼包 3.12中兴财经2017面试经验 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月1日地址： 10月28日正式拿到offer，算是跨出校园的第一步了。
分享一些面试经验回馈论坛，造福后人哈哈。
湖南站进入面试的有98人，二面40人，终面通过多少人不知道，反正最后7人来签约会，2人拒签，签了5个人。
简历筛选hr姐姐说要么会看本科，要么会看笔试和测评成绩。
中兴的笔试是在线的，其实个中水分还是挺大的。
财务岗的笔试内容涵盖了cpa的方方面面，难度是有的。
面很广，但都是比较浅的知识。
进入面试之后，西安站有四轮面试，湖南站是三轮，但是和西安的同学沟通了以后一致认为中兴财经的面试对专业水平的要求并没有那么高，你都不知道面官心情一变会问你什么问题。
说说湖南站的情况吧：一面是两个人一组进去，自我介绍加简单问题。
和我一组的金融的妹子，问题是对人民币汇率的看法；问我的是对长沙房价的看法。
我过年的时候和家里人讨论过长沙房价的问题，加上之前复习银行考试，看了点宏观经济学，就答得还行吧。
二面是群面，每组问题都不一样，我前面那组是合作和竞争哪个重要；我们组是现金流、利润、规模排序；下一组是德重要还是才重要。
群面的技巧也没什么可说的了，之前大大小小的群面，楼主没有失败过，这一关过得就比较自信了。
三面是终面，一个人进去，对面四个领导，也是生活向的问题居多。
这一关如果你能歌善舞，会吹拉弹唱就没什么问题了。
如果不能歌善舞，是个男生，问题也不大。
如果是个不能歌善舞的女生，这一关就要表现出你的魅力了。
镇定，大方，和面试官侃侃而谈，也不用太严肃，谈的愉快offer就来了。
最后签的三个女生，一个终面唱了歌，一个终面跳了舞，还有我啥也不会的，有一个拒签的女生是长的像钟丽缇，颜值巨高的。
终面能过实在是幸运啊，感恩感恩。
中兴还有一点就是要接受外派，外派5年起，拒签的女生也是担心嫁人问题。
然后不收违约金，但是明年5月统一办毁约，基本就是不给你毁约的机会。
签之前要慎重。
对于财务专业来说，也是一个好去处了。
对了，签的5个人都是硕士。
祝大家都心想事成！~ 3.13中兴2017校招客户经理面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年10月3日地址： 从开始找工作到现在，也经历了不少面试，给自己一个总结，也给需要的童鞋一点帮助吧，写完这篇面经，就可以放眼未来，准备接下来的应聘了！自我介绍下，我是学航空专业的，所以专业方面还是蛮引人注目的。
中兴客户经理没有群面，这点很诡异，但也确实省了不少事，群面的不确定性还是蛮大的。
1、HR单面HR很友善，上来就一直对我笑，然而并不知道在笑什么。
然后开始英文自我介绍，我懵了一下，准备了一下，大概说了几句就不让说了，可能觉得英文还过得去，就不问了。
随后让我解释下我的一个专利内容，是一个关于直升机着舰的专利，然后大致介绍了下，中间出了点小问题，算是低级错误吧，最后也没什么影响。
随后问了下航空现在国家这么重视，发展还挺好，为什么自己要放弃本专业，想从事这一行。
我回答是结合自己 应届生求职网 第35页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 的过往经历做出的选择，当我从事与人打交道的实习工作时，我更享受那种状态，而在我学习本专业的知识和科研项目时，自己就是完成任务，所以我觉得可能我在从事这方面工作时空间会更大，而且我一直对ICT行业比较感兴趣，觉得未来的发展也很大！随后他结合我简历上的实习内容问了几个问题，也都回答上来了。
最后，他问我还有什么问题吗？我说没什么问题，但还补充几句。
然后这个时候，HR说你是不是参加过什么面试培训什么的！！！我说没有，然后补充了几句关于学习成绩的问题，随后就结束了。
中间HR还穿插了用英文问了一个问题，我没听太清，直接回答了NO，然后HR也没问了。
2、boss面现在我也不知道那个boss是多大的领导。
上来还是很和善的，让我用英文介绍下对北京的看法，然后我说了大概1分钟，他就让停了，大概觉得英文还过得去吧。
中间关于简历上一个销售的经历问了一下，问具体做了什么事情。
随后问了我一个比较奇葩的问题，直接给我一支水笔，让我想一分钟，然后把这根水笔推销给他。
（厉害了，我的哥）当时我是比较萌比的，然后觉得可能会需要记东西，就直接说现在面试现场，你会不会需要记录一下东西，然后他说我用笔记本。
随后我说那你如果电脑没电或者出现状况时需不需要一支笔呢，boss说我有一支别人送的万宝路（也可能是万宝龙，比较孤陋寡闻）的笔，这种档次的笔我不需要。
随后我说你和你的领导或者同事一起时，如果能备用一支会显得你很有心，他说我就是最大的领导，不需要。
随后我又说了几个理由。
他说他要开会，我说我可以等你结束吗？他说可以，然后就结束了。
随后又问了关于去国外的看法，还有能喝多少。
。
。
（我真的不想喝啊）最后就没什么问题了。
就在我准备离开的时候，他又问了我一句，你是不是参加过销售的培训！！！我说没有，随后就结束了。
总结：并不知道自己能不能拿到offer，或者拿到之后会不会去，并没有感觉出来他们招人的标准是什么，但经过这么长时间的找工作，觉得面试中最重要的就是保持自己的真诚！！！找工作这段时间，想法变了很多，从最开始的以销售为导向到慢慢的转变，不想再做销售，从刚开始的无比自信，到现在经历了一些挫折还是不知廉耻的挺有自信，并不知道自信从哪里来的。
并不知道未来会发生什么，只想奔着目标不断去努力，让自己每天变得好一点，懂得去放弃一些机会，并抓住那些想要的机会，不要不敢，自己实力还是很强的，加油！不负时光，活在当下是对未来的最好打算。
开始工作了，加油！ 3.14中兴通讯2017校园招聘深圳基带软件开发面试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月29日地址： 应届生求职网 第36页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 第一面专业技术面：也没问很多技术细节，也没有让我手写代码，问了项目，问了函数应该怎么划分（我说按功能），一个函数多少行代码合适，说一下编码规范，你的代码量，最能体现你编程水平的事情，项目对DSP比较感兴趣，可能是因为这个岗位涉及DSP开发吧，问你的软件怎么测试，遇到的问题。
第二面：综合面，包括英语口语，我的是用英文介绍一个项目，问如果上级交代你一个限期完成的项目你怎么办，还问你对基带的认识（我真的不会，然后就问你为这个面试做了什么准备，我就对照岗位的要求把自己相关的技能说了一些），还有你最失败最成功的事情，其他就没什么了 3.152017年中兴校招软件开发面试经历 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月27日地址： 首先介绍一下，楼主是2017年毕业的计算机专业应届小硕。
从中兴8月开始网申到今天综合面试结束，也算是走完了整个中兴校招过程，下面简单说一下吧。
1.网申和在线笔试。
网申就是在中兴的官方网站上注册一个账号，然后填写相关信息就好了。
楼主报的是软件开发岗，这里说明一下，中兴并没有把软件开发分的很细，只有一个笼统的总称。
之后就是等待消息，大概8月29号参加的在线笔试。
笔试的内容大概就是选择题和编程题，选择题的内容偏网络和通信知识多一点。
编程题是随机的，难易程度不
一，我抽到的题目是矩阵转置和数组小标和内容的互换，还有一个不太记得了，反正不难。
2.性格测试。
这个大概是9月上旬做的，有性格测试，行测题目，看着做就行了。
3.专业面试。
通过性格测试后一个多星期收到了1面通知。
到了所在酒店后，先去扫二维码签到，在签到的时候可以选择自己擅长的语言，比如C++，JAVA什么的。
然后就是等待面试了，1面是2个面试官。
面试官首先让在纸上写程序，我的题目是：有2个有序连表，将它们合并成一个有序链表。
接着就是问一些你选择的语言相关的基础问题，提前好好准备就行了。
然后还问了一下项目。
最后问了几个网络相关的问题，比如TCP/IP协议分层，以太网的一些概念，还有一些常用协议。
面试完了面试官就让你回去等通知。
4综合面试。
专业面试1天后收到了综合面试的通知。
还是之前那个酒店，流程也和1面时候一样。
综合面试也是两个面试官，没有问技术问题，主要是问了一些性格优点和缺点，然后就是闲聊，问了下工作地点意向什么的。
有的同学遇到了英语面试，我虽然也准备了，但是没让我讲英语。
2面大概十几分钟，然后就告诉你回去等消息了。
中兴的整个过程基本就是这个样子，写的有点流水账。
另外我想吐槽的一点是，1面和2面都是提前1天通知的，完全不给时间准备啊，所以我觉得还是如果觉得自己有把握的话还是提前准备就好。
楼主现在还在等待最后的消息，先趁自己映像深的时候把过程写下来给以后的同学一些参考吧，最后希望自己能拿到中兴的OFFER吧。
3.16中兴人力资源法务的一些面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年5月11日地址：在这个校招的尾巴上，那天突然在群里发现有中兴总部人力资源法务的招聘，于是赶紧把邮件发过去了。
估计是春招时间比较紧，没过几天，中兴成都分公司的HR就叫我去面试，由于自己是双学位，人力资源和法学的一些事基本都还比较了解，初面也比较顺利，HR就问了些对岗位看法、劳动法基础知识的问题，答得还算流利，面试 应届生求职网 第37页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 结束HR让我去ZTE校招网站上把简历和测评做了。
做完之后第二天，深圳那边就来了一个电话面试，这个HR明显是有备而来……简单聊了一些面试常问的事项之后，就开始了专业面试环节（可是明明一开始是说简单的电话面试啊！），首先问了一下全面薪酬计划的主要内容，LZ表示真的不知道，想了好久也没说出什么，此时，明显听的电话那头的叹息声；之后，对于法务这个岗位的问题来了，由于是在人力资源部，所以问题集中在劳动法上，第一个问题是谈谈对劳动合同终止和劳动合同解除的区别和联系，第二个问题是法律实体和法律程序的关系，第三个是案例分析，对试用期怀孕职工的注意事项。
现在回想起来，这几个问题也不难嘛，可是由于秋招已经找了个工作，之后学习的事就放下了，所以当时真的有点懵，主要内容答的还行，可是有点磕磕绊绊。
最后，HR问我还有什么问题没有的时候，我已经很沮丧了，我就只是说了觉得表现不是很好，谢谢这次机会。
唉，还是没想到他们效率这么高，早知道就准备一下了，也不至于这样抓瞎，估计电话面试结果肯定是不怎么样了，踏踏实实去秋招的工作吧，谢谢应届生论坛，把这处女贴献给中兴了。
3.17中兴面试经历,心酸心碎 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年1月26日地址： 中兴面试，纯属扯淡 本人是工程师一枚，从行8年，2015年年底经历中兴的三次面试，之心酸，之可笑。
这个公司简直瞎扯。
11月底，接到中兴的技术部门电话，说面试IC设计工程师，谈了半小时，面试人说OK。
面试官说请啥黄总第二天一起技术电话面试，OK，第二天面试了半小时，觉得没有任何问题，说OK人事会给我电话，当个礼拜周六又一个该部分技术工程师给我聊了20分钟技术，说了下工资，说OK，说人事会给我电话，好吧，我蛮期待的，就等待，等了2周，然后就没然后了，再电话过去问技术的，说他们也不知道为什么人事没电话，总之资料交过去了，好吧，那就算了。
转眼到了12月中，又是IC技术部门给我电话，说招IC工程师，去西丽工业园面试，面试当天大家聊的都还不错，面试官肯定我，第二天就给我电话说，我录取通过，然后第三天人事给我电话，让我准备入职材料，说快停招了叫我赶快，我当天就把资料发给了通知我的HR，资料递交了我就等待，等待了一周，没有结果，打电话过去问人事，说招聘已经关闭了。
我蛮不甘心的，你妹这是第二次这样了啊，我就问技术，技术那边问了，说是上面卡掉了，说是HR是委婉的拒绝。
HR说不好意思，当时委婉的说，还有你的学校不是211,985，普通二本学校，又是专升本的。
没有过你们HR不会通知面试人员吗，你们技术打电话不是先有人事过一遍吗？完全无章法。
好吧，接下来还有第三次，第三次又是技术的一个妹子打电话，说部门年底紧缺人，让我去西丽微电子研究院去面试，我老婆说，你还要去啊，这无道德无信任的公司去了干吗，我想，我还是蛮希望这个行业，公司是个大公司，再说，有些事忍一忍，做事情哪有那么顺利，我就奔着去了，去之前还专门说了，我是专升本的，没有在IC行业做过，你们技术看过简历没有，有这些条件卡我就不过来面试，那技术妹子说OK，没这些限制，公司还有大专的。
过去当天也说过有过2次面试，面试OK，我直接说面试你觉得我技术OK，文凭，各方面能过就过，我是有意过来面试的，也是诚心来贵公司工作的。
第二天技术妹子说通过，说问了人事，说这次应该没问题，记得那时礼拜二面试，然后我就等待等待了一周，等待第二个礼拜
二，那妹子说，不好意思，人事那边卡下来了，我也没问原因，实在不好意思了。
我当场吐血，你们这是在玩人吗？有你们这样玩的吗，你们是雇主就想怎么玩就怎 应届生求职网 第38页共66页 应届生求职大礼包 么玩？ 应届生求职网YingJieSheng.COM 我想告诉要去中兴面试或者工作的人，这个要自己用心去看。
公司的招聘不过起码要通知吧，每次都是技术几个人网上找人面试，通知，然后再递交材料，人事就卡，卡没在行业做过，文凭不过关，HR能决定一切，为什么HR当时没有一起面试，HR不筛选一遍？普通学校的不要，你们要名牌的，名牌的各个都是好的，那普通学校的人不吃饭了，过不下去了？你看你对面的华为，甩你几条街？难怪网上说技术牛人没人愿意长待，因为你们要的是文凭，文凭博士在那里看都是比专科本科在那里工作都强？ 面试虐我很多遍，我还待你如初恋。
希望你们能更改了一下你们的面试流程，我这样的面试经历不知道有多少是这样，我反正被你们这样玩的心碎了。
shit!
这样不去也罢，谢谢你的不要之恩。
3.18中兴专业面试+综合面试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年10月17日地址： 10月11日去酒店面试，由于前一晚听了中兴的宣讲会，听闻同学问面试官志愿的问题，说可以在自己当时报的志愿中选一个面试，签到的时候说一声。
。
于是引出了下文 签到被叫进去面试，简历、成绩单、学生证、身份证递给面试官。
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然后，面试官没让我自我介绍 （真是 不按流程），女面试官第一句话就是你第一志愿不是
MKT技术啊，为什么来面试这个岗位了？于是开始解释。
。
然后就是你了解MKT技术这个岗位吗，说一说。
。
于是balabala，被鄙视了“啊，是这样的吗？ ”，也没给我具体解释。
再就是问课程了，还问到了几年前本科学习的信号与系统，狂被虐。
另外还有问 通信相关的问题，一部分说上来了比如TCP/IP，一部分我只能说不懂。
最后让回去等通知。
本以为挂了，没想到还能接到综合面的通知。
10月13日综合面试，说到这，中兴还挺人性化的，给简历上标记上次面试的房间，以免这次又遇到上次的面试官。
这次是两位男面试官，先是自我介绍，并木有说用什么语言，我还傻傻的问了句中文还是英文（因为看了面经专 门准备了英文自我介绍 ）。
“当然是中文了“，唉，介绍开始>完毕，开始问问题，基本是根据你的自我介 绍来问，问到了社团经历，性格缺点，，lz
自夸帮基友解决感情问题，面试官还来句他们和女朋友分手不会是因为 你吧 ，面试官真会开玩笑，lz很直的不知道么。
。
恩，问到家乡了，说你是成都人，英文介绍一下你的家 乡成都。
。
我都木有准备好么，断断续续说了一通，中间夹杂各种汉语拼音wuhouci，Dufuhouse，hot-pot，qingchengmountain...唉，英语真是渣渣，恩，最后就是问面试官问题了。
目前等通知ing 应届生求职网 第39页共66页 应届生求职大礼包 3.19中兴两次面试经验（上海） 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年10月5日地址： 2015.09.28LZ去参加了中兴的面试，报的是MKT-商务岗位。
本来通知的是专业面试，11点钟，在张江高科的中兴智慧园。
但是11点到了并未如期叫我，我只好又去问了一下，结果发现他们签到的时候没收我的简历。
到了一个房间专业面试，面试官是两个男的，三四十岁的样子。
其中一个一眼看到我的简历，先来了句“你想去北京啊？”，我就这个问题回答了一下。
他又问可否接受海外派驻？LZ专业是德语，接着他又问关于德国相关的问题扯了几句，他还问我有没有写过文档，因为他们会涉及到技术类的文档。
然后他又问MKT怎么理解，与sales的区别。
接着问我德国有什么通讯展。
大概聊了20分钟，另外一个男的面试官没说一句话，一直低头整理面试者的资料，然后我就出来了。
出来之后外面负责叫人进去的工作人员把我拦住让等一下，我才发现她要我接下来就去综合面试！这真是万万没想到啊，我们几个等待综合面试的按顺序坐在对着门的那排沙发上，问了下两边的两个男生，他们也不知道今天还有二面！后来就轮到我了，他们还特别安排一面和二面不能是同一组面试官。
这次的面试官是一个50多岁的男的和一个40岁左右的男的，感觉气氛比一面还轻松。
首先是让我自我介绍。
然后40岁男问我是学外语的，是否可以接受海外。
接着他问我人生中遇到的最大挫折，我就说高考，顺便又问为什么选德语，也是据实回答。
后来又英语问了一个问题为什么选择中兴，我大概即兴说了两句话，有点少……接着他又问如何融入一个新的团队。
他还问如果我自己觉得自己干得挺好的，而领导对我的评价不高，我该怎么办。
。
他们留下我一份简历，然后就让我出来了。
整个过程大概也是15-20分钟吧。
不知后事如何，写出来为后人提供下经验~~ 3.202016届校招MKT(技术)专业&综合面试回顾（上海） 本文原发于应届生
1.1中兴概况..................................................................................................................................................................5
1.2中兴组织结构..........................................................................................................................................................5
1.3中兴业务..................................................................................................................................................................7
1.4中兴竞争对手..........................................................................................................................................................7
1.5中兴发展战略..........................................................................................................................................................7
1.6中兴文化及价值观..................................................................................................................................................8
1.7中兴人力资源..........................................................................................................................................................8
1.8中兴的使命与愿景..................................................................................................................................................8
1.9中兴的产品领域......................................................................................................................................................9 第二章
中兴笔试资料...........................................................................................................................................................9
2.1中兴财经在线测评..................................................................................................................................................9
2.2中兴财经2020届笔试经验..................................................................................................................................10
2.3财经岗第一批笔试..............................................................................................................................................10
2.4中兴2020校招财务经理笔试............................................................................................................................10
2.5专业笔试................................................................................................................................................................11
2.6最新中兴笔试2019中兴财经.............................................................................................................................11
2.72018届财经岗笔试................................................................................................................................................12
2.82018中兴风控与审计岗笔试................................................................................................................................13
2.9财务岗笔试............................................................................................................................................................13
2.10新鲜出炉的中兴财经融资岗笔试题2018届....................................................................................................14
2.11新鲜热乎的财务岗笔经......................................................................................................................................14
2.12中兴软件测试笔试题..........................................................................................................................................15
2.132017.9.14中兴财经融资类OT（专业笔试）...................................................................................................17
2.142017.9.9中兴财经OT（专业测试）.................................................................................................................18
2.15中兴财务管理岗位..............................................................................................................................................19
2.16中兴财务管理岗笔试..........................................................................................................................................20
2.17中兴财经笔试知识点..........................................................................................................................................20
2.189月9日笔试市场（第二志愿信息管理）........................................................................................................22
2.192017ZTE财经类笔经~期待能有机会去面试打酱油........................................................................................222.20中兴财经【财务岗】笔试题（综合了我和另一个同学的）..........................................................................222.21中兴在线评测经验..............................................................................................................................................24
2.22中兴2016校招第二批财务岗笔试....................................................................................................................24 第三章
中兴面试资料.........................................................................................................................................................25
3.111.12中兴财经-对外经贸专场..............................................................................................................................25
3.22020秋招客户经理专业面试面经，坐标南京....................................................................................................25
3.32019中兴MKT商务经理面经-广州.................................................................................................................26
3.4中兴面试经验业务面-综合面..............................................................................................................................26
3.52019中兴技术支持面经........................................................................................................................................27
3.6MKT商务面经.......................................................................................................................................................28
3.7中兴MKT-商务面经.............................................................................................................................................29
3.8中兴共面试2轮....................................................................................................................................................29 应届生求职网
第2页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 3.9软件开发人员面试过程........................................................................................................................................30
3.10中兴蓝色经理人四轮完整面试经验..............................................................................................................30
3.11中兴能源院提前批面试内容..............................................................................................................................34
3.12中兴财经2017面试经验....................................................................................................................................35
3.13中兴2017校招客户经理面经............................................................................................................................35
3.14中兴通讯2017校园招聘深圳基带软件开发面试............................................................................................36
3.152017年中兴校招软件开发面试经历..................................................................................................................37
3.16中兴人力资源法务的一些面经..........................................................................................................................37
3.17中兴面试经历,心酸心碎.....................................................................................................................................38
3.18中兴专业面试+综合面试...................................................................................................................................39
3.19中兴两次面试经验（上海）...............................................................................................................................40
3.202016届校招MKT(技术)专业&综合面试回顾（上海）..................................................................................403.21中兴Marketing商务——专业面试&综合面试（上海）9.21-9.22..................................................................413.22中兴面试经历和问题(完留不留简历有含义吗`)...............................................................................................42
3.232016长春技术面归来，热乎乎的面经..............................................................................................................43
3.24济南中兴校招~8.15拿到offer............................................................................................................................43
第四章中兴综合求职经验.................................................................................................................................................44
4.1【供2021校招参考】人力资源岗笔面试........................................................................................................44
4.22019中兴MKT技术经理面经.......................................................................................................................45
4.3中兴法律与合规部笔试+面试.............................................................................................................................45
4.4中兴一面+笔试，求offer.....................................................................................................................................46
4.5中兴财经-财务经理岗位-大连站..........................................................................................................................46
4.6中兴通信笔试面试归来........................................................................................................................................47
4.6中兴通讯2016应届笔试面试归来....................................................................................................................50
4.82016中兴，长沙区，今天二面完，分享攒人品................................................................................................53
4.9西安技术支持网申+笔试+综合测评+一面+二面+签约...................................................................................54
4.102016中兴校园招聘面试经验..............................................................................................................................56
4.112014-10中兴海外融资岗武汉站......................................................................................................................57
4.12OFFER求比较。
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纠结死了.............................................................................................................................58
4.132015届——面试+签约洽谈+签约等情况个人经验介绍.................................................................................584.14中兴15年校招南昌站，笔试一面二面签约....................................................................................................59
4.15中兴笔试面试精华，结合自身和前面同学......................................................................................................60
4.16简略谈谈面试到签约的感受吧...........................................................................................................................62
4.17中兴财经类...........................................................................................................................................................63
4.18也谈经验...............................................................................................................................................................63
4.19中兴2012硬件笔经面经.....................................................................................................................................64
4.20中兴通讯武汉财经类笔试+一面+二面..............................................................................................................65
附录：更多求职精华资料推荐
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66 内容声明：本文由应届生求职网YingJieSheng.COM（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2021的本义。应届生求职网 第3页共66页 应届生求职大礼包 祝所有同学都能顺利找到合适的工作！ 应届生求职网YingJieSheng.COM 应届生求职网YingJieSheng.COM 应届生求职网 第4页共66页 应届生求职大礼包 第一章、中兴简介 1.1中兴概况 中兴官方网站：/ 应届生求职网YingJieSheng.COM 中兴通讯是全球领先的综合性通信制造业上市公司和全球通信解决方案提供商之
一。
1985年，中兴通讯成立。
1997年，中兴通讯A股在深圳证券交易所上市。
2004年12月，中兴通讯作为中国内地首家A股上市公司成功在香港上市。
2007年，根据香港会计准则，中兴通讯主营业务收入超过340亿元，其中，国际收入达57.8%。
同时，凭借优异的全球业绩，中兴通讯2007年跻身美国《商业周刊》“中国十大重要海外上市公司”，成为唯一上榜的中国通信设备企业。
作为在香港和深圳两地上市的大型通信制造业上市公司，中兴通讯以满足客户需求为目标，为全球客户提供创新性、客户化的产品和服务，帮助客户实现持续赢利和成功，构建自由广阔的通信未来。
凭借有线产品、无线产品、业务产品、终端产品等四大产品领域的卓越实力，中兴通讯已成为中国电信市场最主要的设备提供商之
一，并为全球135多个国家的500多家运营商提供优质的、高性价比的产品与服务。
中兴通讯是中国重点高新技术企业、技术创新试点企业和国家863高技术成果转化基地，承担了近30项国家“863”重大课题，是通信设备领域承担国家863课题最多的企业之
一，公司每年投入的科研经费占销售收入的10%左右，并在美国、印度、瑞典及国内设立了16个研究中心。
立足中国，放眼全球。
早在1995年，中兴通讯就启动了国际化战略，是中国高科技领域最早并最为成功实践“走出去”战略的标杆企业。
中兴通讯国际市场“十年磨一剑”，已相继与和记电讯、法国电信、英国电信、沃达丰、西班牙电信、加拿大Telus等全球顶级运营商及跨国运营商建立了长期合作关系，并持续突破发达国家的高端市场。
未来，中兴通讯将以“人才国际化为根本，市场国际化为重点，资本国际化为依托”，积极迎接挑战，全力以赴为客户创造价值和成功，打造享誉全球的中兴通讯品牌，力创世界级卓越企业。
公司网站：/ 1.2中兴组织结构 应届生求职网 第5页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 应届生求职网 第6页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 1.3中兴业务 中兴通讯的产品涵盖无线、有线、业务和终端四大产品领域。
中兴通讯坚持以市场为驱动的研发模式进行自主创新。
通过独立自主的开发主体，层次分明、科学规范的创新体系、持续的研发投入，中兴通讯在技术开发领域取得一系列的重大科技成果。
中兴通讯是中国重点高新技术企业、技术创新试点企业和国家863高技术成果转化基地，承担了近30项国家“863”重大课题，是通信设备领域承担国家863课题最多的企业之
一，公司每年投入的科研经费占销售收入的10%左右，并在美国、印度、瑞典及国内设立了16个研究中心。
1.4中兴竞争对手 诺基亚，朗讯，摩托罗拉，高通，华为，索尼等。
1.5中兴发展战略 使命与愿景中兴通讯，业界领先，为全球客户提供满意的个性化通讯产品及服务;重视员工回报，确保员工的个人发展和收益与公司发展同步增长；为股东实现最佳回报，积极回馈社会；2008年进入通讯行业世界前列，成为世界级企业；2015年成为世界级卓越企业。
应届生求职网 第7页共66页 应届生求职大礼包 1.6中兴文化及价值观 中兴通讯核心价值观：互相尊重，忠于中兴事业精诚服务，凝聚顾客身上拼搏创新，集成中兴名牌科学管理，提高企业效益 应届生求职网YingJieSheng.COM 1.7中兴人力资源 人才是企业最宝贵的资源，中兴通讯实施“以人为本”的人才战略，建立了一套引进、培训、使用、激励全球人才的机制。
良好的个人发展空间、富有竞争力的薪酬待遇及公司内部互相尊重的和谐的文化氛围，为中兴通讯在全球人才市场赢得了良好的声誉。
同时，高学历、高素质、年轻化、专业化的人才队伍为企业研发和市场拓展提供了强大后盾。
高素质人才公司员工近5万人，本科及以上员工超过70％。
研发人员占35％；市场人员占30%，其中，从事国际市场推 广的员工占公司市场人员的50%；海外市场中，员工本地化率为65%。
人才国际化 中兴通讯信奉“全球成就源自本地智慧”的经营理念，坚持海外人才的本地化战略，广泛招募全球精英，在海外机构，员工本地化率达到65%。
员工待遇 以一流待遇吸引一流人才，为员工提供有竞争力的薪资及完善的福利保障体系。
2006年，中兴通讯入选年度“大学生最佳雇主”企业。
职业发展 积极拓展个人发展空间，进行个性化职业生涯规划，实行技术系统晋升、业务系统晋升、管理系统晋升“三条线”的员工职业发展道路，使每个人的发展都能与公司发展紧密结合。
员工培训 中兴通讯深谙学习型组织的战略意义，建立了包括通用性培训、专业培训和岗位培训在内的三级培训体系，以塑造复合型人才为目标，培养员工在具体实践中所需的各种技能。
1.8中兴的使命与愿景 中兴通讯，业界领先，为全球客户提供满意的个性化通讯产品及服务;重视员工回报，确保员工的个人发展和收益与公司发展同步增长；为股东实现最佳回报，积极回馈社会；2008年进入通讯行业世界前列，成为世界级企业；2015年成为世界级卓越企业。
互相尊重，忠于中兴事业精诚服务，凝聚顾客身上拼搏创新，集成中兴名牌科学管理，提高企业效益 应届生求职网 第8页共66页 应届生求职大礼包 --中兴通讯核心价值观 应届生求职网YingJieSheng.COM 1.9中兴的产品领域 中兴通讯的产品涵盖无线产品（CDMA、GSM、3G、WiMAX等）、网络产品（xDSL、NGN、光通信等）、数据产品（路由器、以太网交换机等）和手机终端（CDMA、GSM、小灵通、3G等）四大产品领域。
中兴通讯坚持以市场为驱动的研发模式进行自主创新。
通过独立自主的开发主体，层次分明、科学规范的创新体系、持续的研发投入，中兴通讯在技术开发领域取得一系列的重大科技成果。
中兴通讯是中国重点高新技术企业、技术创新试点企业和国家863高技术成果转化基地，承担了近20项国家“863”重大课题，是通信设备领域承担国家863课题最多的企业之
一，公司每年投入的科研经费占销售收入的10%左右，并在美国、印度、瑞典及国内设立了14个研究中心。
全球化的研发战略管理根据“市场优势、技术优势、人才优势”原则，在全球设立了14个研究开发机构；国内研发中心：中兴通讯核心研发机构，重点在技术产品化工作；欧洲、美国研发中心：前沿、核心关键技术研发；法国研发中心：促进高端市场突破；印度、巴基斯坦研发中心：客户推进、客户化定制。
全球化合作的大平台全面建立了和全球主流运营商以及电信设备商的业务沟通和联系。
与法国电信、和记电讯、思科、爱立信、英特尔、微软等全球著名企业建立了战略合作伙伴关系。
覆盖全球的销售与服务网络在海外设立了12个业务平台，与全球100多个国家和地区的500多家运营商建立了业务关系。
其中在全球排名前100名的运营商里，中兴通讯进入了30家。
在国内，中兴通讯通过28个办事处、工程处向国内运营商提供全方位市场服务。
如果你想了解更多中兴的概况，你可以访问中兴官方网站：/ 第二章中兴笔试资料 2.1中兴财经在线测评 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月6日地址：楼主以为在线测评就是行测、性格测试之类的，没想到全部是财会专业的题，单选20，多选20、判断20，楼主金融的，虽然考了CPA，但是忘光了aaaaa，估计没戏了，特来提醒一下大家，就当攒秋招RP拉啦啦 应届生求职网 第9页共66页 应届生求职大礼包 2.2中兴财经2020届笔试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月5日地址： 题型：单选20，多选20，判断20；一共90分钟答题，要开摄像头每10题中有一题是1题是全英文的，建议没必要特别准备没有简答题/论述题 应届生求职网YingJieSheng.COM 题目涉及会计、税法、财管、公司战略与风险管理内容。
会计、税法、财管题目难度基本是cpa左右，涉及到公司战略与风险管理的题目难度略低。
具体考察内容由于我没有留心记忆，抱歉无法告知大家，请大家参看其他经验贴。
2.3财经岗第一批笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月5日地址： 刚刚做完的第一批笔试题，有摄像头90分钟，60题，20道单选，20道多选，20道判断考了会计、财管、税法、审计的知识，但是主要还是会计和财管，税法和审计的占比很低还有两三道英文的题，偏财管一点，给出债券面值、票面利率、价格，算实际收益率这种难度还是挺大的，但是时间很充裕而且可以返回上一页检查 没想到笔试这么早发，我几乎没怎么准备，祝大家好运~ 2.4中兴2020校招财务经理笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月5日地址： 刚做完笔试，来回馈论坛 此次笔试给了一个半小时，做60道题，全是客观题，单选、多选、判断各20道，没有主观题。
内容主要是cpa会计、财务成本管理的相关知识，以会计为主。
包括但不限于会计政策和估计变更、存货、固定资产、无形资产、金融工具、收入、汇兑、应收账款的机会成本、可变对价的常见形态、必要收益率的计算、年度预算的起点、财务管理体制的核心、客户信用品质等。
主要还是要靠平时的积累，临时抱佛脚好像没什么用。
希望能够进入面试 应届生求职网 第10页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 2.5专业笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年9月19日地址：题型是单选、多选、判断，简答题。
简答题有：
1.汇兑损益是什么？分类、特点之类的？2零基预算和增量预算法的区别？是什么？存在的问题或缺点?
如何实现资源优化配置？
3.售后回购的会计分录题，是否确认为收入？计算？客观题包括会计、税法、财管、审计、主要是会计，全是CPA的知识。
有个考增值税专用发票的期限，考政府补 助的，好多都忘记了，攒人品，小伙伴们加油！ 2.6最新中兴笔试2019中兴财经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年9月15日地址：人狠话不多来攒经验：先上一波整理的2018中兴财经资料，详细见链接。
问答题：
1.不同财务分析主体财务报表分析的目的
2.全面预算不同财务管理部门的职责
3.会计政策变更和会计估计变更的内涵。
客观题和判断题记不住啊。
本主题由yvonne_h62于2018-9-1709:20加入精华 中兴笔试.pdf264.54KB,下载次数:79 应届生求职网 第11页共66页 应届生求职大礼包 2.72018届财经岗笔试 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月19日地址： 在9月8日早上收到笔试通知，晚上笔试完趁热记了一些下来，供后来者参考。
在笔试之前，楼主在论坛上看了一些往年的笔经，考试的时候考到了一些原题，所以可以推测中兴的题库没怎么换，下面是记得的一些考点，供大家参考。
另外，有木有2018届财经岗小伙伴在笔试之后收到消息的呀？楼主的简历从投递之后开始就是“待审核”，都笔试完了还在待审核状态，不知道怎么回事，加了个中兴重庆的招聘群，HR说财经岗这边重庆的HR不负责招聘。
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有没有小伙伴给个消息渠道呀是不是被刷了都不知道诶。
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30个单选，10个多选，20个判断，3个问答，共计90分钟（注：括号中的内容是我还记得的一些选项）单选题考点：
1.非“一揽子交易”形成的非同一控制下企业合并下，被购买方的账面价值和公允价值的差额在合并报表中应该计入什么？
2.下列哪些不属于期间费用（现金折扣、车间管理人员工资）
3.下列哪些属于关联实体（甲公司与长江公司同属于A公司的控制下、甲公司总经理妻子开办的黄河公司、甲的联营企业）
4.“未确认融资费用”属于什么类型的账户（资产类、负债类、所有者权益类、损益类）
5.“未实现融资收益”属于什么类型的账户（同上）
6.计算题：甲公司15年1月收购乙公司8000万股，收购价为5元每股，51%的股权，达到控制，乙公司今年实现净利润500万元，分配现金股利200万元，问15年12月31日，甲公司该长期股权投资的账面价值为多少？
7.应收账款周转率的计算要点（分母是赊销收入、应收票据也应该计入应收账款总额、坏账准备数额大的应该减去坏账准备数额计算）
8.网上那道店主卖鞋子收到50元假钱那道题
9.存货计价（有不可撤销合同的情况）10.行政复议中，不可和解的是？11.“营改增”收入应该给（国税、地税）12.航天运输增值税应该按照什么税目（航天运输、水路运输、陆路运输）13.影响企业长期偿债能力的事项（长期租赁）多选题考点：
1.母子公司内部交易抵消计算（母公司的存货卖给子公司当固定资产）
2.用成本法进行后续计量的长期股权投资（合营、联营、控制）
3.会计凭证管理的要求
4.下列哪些属于或有事项（产品质量保证、重组义务）判断题：
1.滚动预算、延续预算
2.财务管理部门是全面预算的基础单位
3.财务预算是全面预算的终点
4.利润=收入-成本-费用，说明企业要提高收入，提高毛利，节约费用问答题目：
1.应收账款管理不善的风险
2.全面预算中，业务单位和财务管理部门的职责分别是什么？
3.收入确认原则的应用及简单分录 应届生求职网 第12页共66页 应届生求职大礼包 2.82018中兴风控与审计岗笔试 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月9日地址： 昨天晚上参加的笔试，一开始听各种小伙伴说都是专业题并且注会难度，真是虚得一比... 单选30道，多选10道，判断20道，综合3道（没记错的话好像是这样的？？）选择判断说实话，很杂，具体有些什么题目我都记不太清楚了。
，会计的话，固定资产折旧、政府补助、长投的投资收益核算，追溯调整法等等都是有的。
具体有印象的题目：股票股利和金股利如何影响所有者权益（看笔经去年貌似也考了）；日后发现管理费用少计（多计/有两道类似题）100万，所得税率25%盈余公积计提比例是10%，问如何调整利润；以下哪些会计资料需要归档；财务报表包括哪计部分。
税法，因为我没看过注会的税法所以不是很会，就感觉考了好多的样子...依稀只记得一道，航天运输计什么税种（航空）审计，说是审计岗但是其实审计考的内容不如会计的多（不知道是不是我第二工作意向填财务的缘故）。
审计基本上都是些概念题，有哪些是必须执行的审计程序这种，基本上一眼看过去会就会，不会就蒙的题。
综合题我印象还算深刻，三道，基本都算是问答吧。
一道是关于售后回购的处理，是否确认销售收入及原因，以及出售时的会计处理。
一道是阐述会计估计变更和会计政策变更的涵义。
一道是全面预算时，业务部门和财务管理部门分别担任哪些工作。
大致能想起来的是这些，希望能给需要的小伙伴一点点帮助。
我本人其实还是很想能够去到中兴的，而且听说中兴今年还工资了...求求给个机会，哈哈大家加油哦！ 2.9财务岗笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月8日地址： 刚参加完中兴财务岗笔试，几乎都是cpa里面的知识点，反正我都不记得了说的题目，运气不好一题都没遇上 白天看了前几年论坛上大家 听说这是个神奇的网站，来这里分享会有好运，所以来蹭蹭专业测试： 应届生求职网 第13页共66页 应届生求职大礼包 30个单选，10个双选，20个判断，3个问答 应届生求职网YingJieSheng.COM 单选双选判断都是涉及cpa会计、财管、税法这类的知识点，零基预算增量预算呀，处置投资性房地产对利润的影响呀，巴拉巴拉考完就忘。
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问答题：问售后回购收入确认，做会计分录；增值税的税率巴拉巴拉。
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问答题比单选多选简单点。
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积攒RP小伙伴们找工作都加油，一起加油 2.10新鲜出炉的中兴财经融资岗笔试题2018届 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月8日地址： 楼主刚刚考完中兴财经融资岗的笔试之前在论坛上找笔经很少啊都是财务岗的接下来说一下笔试的题吧～时间共计90分钟分为两个部分第一部分65分钟题是20道单选10道多选10道判断1道中翻英（只有一句话）1道写英文邮件的主观题第二部分25分钟20道英文听力有短对话也有一个人说很长一段话的那种就跟四六级听力类似难度不高第一部分的题以国际贸易贸易实务为主考到的知识点有国际金本位制的特点国际贸易术语CIFFOB还有2000通则可转让信用证的特点国际储备银行保函。
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等等中翻英的关键词有美联储资产负债表买入债券具体意思我记得不太清了反正不是很难邮件的话是：假设你是A国的国际融资经理，A国的客户要来中国参加商务部举办的信息商务大会，你邀请他们来深圳总部参观，顺便商讨进一步的合作。
要写的内容包括但不限于：整体介绍中兴，表明邀请目的和参与人员，表明中兴有合作的基础，详细安排游玩的计划。
听力部分的话没啥说的，因为我都忘了，但是不难，和四六级差不多。
就是时间有点紧张要抓紧时间听，还有就是到最后两分钟我才发现可以重复听，再点播放键就行了，前面15道都是选择题，最后5道是填空题。
是一个人打电话来预约，然后要你填一些关于他的信息。
我这是第二批笔试了，不知道后面还有没有笔试，希望对大家有帮助。
最后，这是一个神奇的网站！求过笔试啊！！ 2.11新鲜热乎的财务岗笔经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月8日地址： 楼主报的中兴财经财务岗，刚做完笔试，发帖攒人品！先说题型：单选20题多选10题判断20题简答3题时长是90分钟考试范围：会计、财管、审计、税法，我的试卷90%是会计知识。
然后考试难度：接近注会水平！！！真的。
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楼主最近准备CPA，有在题目里碰到历年真题。
客观题部分，会计考 应届生求职网 第14页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 到的内容很广：非货币性资产交换、生产预算、非一揽子交易的长期股权投资、亏损产生的纳税差异、未实现融资收益、经营活动产生的现金流量、辅助生产费用的计划分配法、约当产量、政府补助、资产负债表日后事项、差错更正、收入确认、汇兑损益等等等等，没错，几乎涵盖了所有会计章节。
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财管知识点：业绩评价、本量利分析、净经营资产净利率、全面预算等审计：营业收入的顺查税法：营改增后的增值税由谁征收、营改增后的税档、印花税纳税人、不可以抵扣增值税进项税的情况、小规模纳税人的特点等简答题的三个题目是：
1.什么事汇兑损益，如何分类，处理方式是什么
2.什么事全面预算，有哪些类型，由谁负责？
3.企业建立良好内控的5要素。
总之，如果准备了注会或者专业学得比较扎实的话，题目不是很难挺快就能做完，但如果没有就会比较难了。
简答题跟去年的笔经中是有重复的，所以我觉得简答题可以考前突击一下，但是客观题就真的靠平时了。
写了这么多，希望可以过啦，中兴是我比较喜欢的一家企业，希望秋招可以顺利拿offer！也祝大家秋招顺利！！！ 2.12中兴软件测试笔试题 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年8月7日地址：
一、选择题
1.下列哪个不属于软件缺陷产生的原因（D） A需求解释有错误 B设计说明有误 C软件代码有误 D操作系统有误
2.修复下列哪个阶段发现的软件缺陷的代价最小（A） A需求分析阶段 B详细设计阶段 C代码开发阶段 C系统测试阶段
3.单元测试对象是（B）A代码B模块C数据库 D界面
4.编码阶段产生的错误有哪项检查出来（A） A单元测试 B集成测试 C性能测试 C系统测试
5.下列说法正确的是（C）A数据库是独立系统，不需要操作系统支持B数据库技术的根本目标是解决数据库共享问题C数据库设计指的是数据库管理系统D在数据库系统中，数据的物理结构必须与逻辑结构一致 10.能够给出数据库物理存储结构与物理存取方法的模式（A）A内模式B外模式C概念模式D逻辑模式 应届生求职网 第15页共66页 应届生求职大礼包 11.下列哪些命令组会统计多少用户登录系统（）Awho|wc-wB~|~_IC~|~_cD~|~_wc 应届生求职网YingJieSheng.COM 12.1<=n<100的边界值有哪些（ABCD） A1 B100C99 D101
二、填空题
1.SQL语句修改表结构（ALTERTABLE…）
2.TCP/IP的层次包括（应用层、传输层、网络层、网络接口层）
3.配置NFS服务器，在服务器端主要的配置（/etc/rc.conf）文件
4.查看服务器IP的命令是（ipconfig/all）
5.B类地址缺省的子网掩码是（255.255.0.0）
6.单元测试的对象是（模块）
7.SUSELinux中，起ftp服务器的程序是（vsftpd）
8.OSI7层模型，网络层的功能是（本层通过寻址来建立两个节点之间的连接，它包括通过互连网络来路由和中继数据）
9.数据库正常启动所经历的状态有（startupnomount/startupmount/startupopen）10.内存<=2G时，操作系统中SWAP分区一般设置为内存的（两）倍 11.Shell命令中通配符“*”代表（0或任意多个字符）12.安装Linux的系统分区一般用（）文件格式，其文件的权限是—rwxr——r——13.能分出数据库物理存储结构与物理存取的方法是（内模式）14.能达到Linux重启结果的命令有（）15.不能达到Linux重启结果的命令有（） 16.查看服务器IP的命令是（ipconfig/all）17.配置NFS服务器，在服务器端主要配置（/ect/rc.conf）文件18.不需要ifconfig命令范围的是（）19.操作系统采用（存储程序控制）方式作为I/O数据传输方式20.用（）命令查看一个进程数有多少或者统计文件数有多少
三、判断题
1.在软件开发过程早期就发生的缺陷，修正缺陷的费用就越高，反之代价越小（×）
2.SUSE下、Aix下as都可以查看系统CPU的内存大小（）
3.关系数据库管理系统能实现的专门关系运算括选择连接和投影（）
四、论述题
1.操作系统死锁是如何发生的（即死锁产生的条件）？产生死锁的四个必要条件：
（1）互斥条件：一个资源每次只能被一个进程使用。
（2）请求与保持条件：一个进程因请求资源而阻塞时，对已获得的资源保持不放。
（3）不剥夺条件:进程已获得的资源，在末使用完之前，不能强行剥夺。
应届生求职网 第16页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM
（4）循环等待条件:若干进程之间形成一种头尾相接的循环等待资源关系。
这四个条件是死锁的必要条件，只要系统发生死锁，这些条件必然成立，而只要上述条件之一不满足，就不会发生死锁。
2.简述通过TOMCAT发布网络的方法？如何修改TOMCAT的使用端口？TOMCAT在Liunx上面安装要注意些什么问题？如何启动和终止TOMCAT程序？ 3.publicintfilterSql(stringsSql){intsrcLen,decLen=0;sSql=sSql.ToLower().Trim();srcLen=sSql.Length;sSql=sSql.Replace("exec","");sSql=sSql.Replace("delete","");sSql=sSql.Replace("master","");sSql=sSql.Replace("truncate","");sSql=sSql.Replace("declare","");sSql=sSql.Replace("create","");sSql=sSql.Replace("xp_","no");decLen=sSql.Length;if(srcLen==decLen)return0;elsereturn1; }
3、数据库中什么是存储过程？有什么作用？（经常被问到） 2.132017.9.14中兴财经融资类OT（专业笔试） 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月14日地址： 楼楼昨天接到了中兴财经的在线笔试通知，就马不停蹄的在网上搜索融资类笔试资料，可是发现能找到的融资笔 试资料好少哇， 于是我就找了几本国际贸易融资和国际贸易的书看看，希望找到黄金屋 。
今天下 午三点决定笔试，一打开题目傻眼了，第一部分是关于国际贸易流程的英语听力，耳机中午落寝室了，机智的我 绕着图书馆转了一圈终于借到一个耳机 ，虽然已经过去了宝贵的
5分钟。
在此提醒大家在秋招的过程中 做在线笔试时最好把耳机带上 。
第二部分是一些关于国际贸易和融资的内容，分别为20道单选、10道多 选、两个英译汉、最后是一个关于会议邀请的英文邮件写作。
具体的题目由于本科不是学国贸的，记得也不太清， 在此就不误导大家了哈，最后就是希望自己能过笔试，求中兴offer ！ 应届生求职网 第17页共66页 应届生求职大礼包 2.142017.9.9中兴财经OT（专业测试） 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 应届生求职网YingJieSheng.COM 本宝宝是昨天中午突然收到OT邀请的，很奇怪的是，我的简历明明还没有提交，就有点surprise啦 然 而..并不懂中兴的套路，本来在论坛搜了一下看到一些以为会考，狂准备了一堆结果搞到自己很累。
晚上快9点才开始答题，打开一看规定要在90分钟内完成，并且是晚上10点前就要提交（而其实我那时候已经离十点只有一个小时的样子） 好啦以下是正题，希望对之后的宝宝们有用。
【题型】单选20多选10判断10问答2论述1（跟之前有点不一样）【客观题内容】审计：分析程序、实质性程序；我国是什么导向的审计；问了审计销货业务的时候确认销货日期、发票日期、入账日期是为了什么（完整性、发生、截止..） 会计核算相关：甲占有乙80%的股权，然后乙盈利了xx万，同时又分派了现金股利xx元，问甲的这项投资收益是多少（学过但是忘了）；and交易性金融资产投资收益的核算；股票股利和现金股利对所有者权益的影响（这个很基础）；哪些情况不能计入营业外收入（固定资产盘盈、存货盘盈、固定资产出租收入..这个也很基础）；一批存货被盗了，价款是10000，增值税1700，收到了各种赔款2000，问计入管理费用的金额是多少。
财务管理类： 应届生求职网 第18页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 判断企业资产盈利能力的指标，给了总资产报酬率、净资产收益率、营业利润率、最后一个不记得了;考了预算的相关内容（零基、增量、全面..），问了预算要解决哪些问题； 税法：小规模纳税人的一些规定，能不能转回一般纳税人，能不能自己开增值税专用发票或者代开；买彩票中奖要交多少个人所得税；税的征收方式（查验、查定、查账不知道有没有、定期定额..这个好像考会从的时候学的） 【主观题】问答：（一脸懵逼）1.2006年美元的利率、人民币的存款利率;现在美元在招行的挂牌价格。
问题是3个月的美元是升水还是贴水，挂牌价格是多少？（真的一脸懵逼）
2.公司债券融资的具体内容及优缺点 论述：应收账款管理不善会有哪些风险？（这个我也答得勉勉强强） ——TheEnd——虽然ZTE不是我非常targeted的目标，但还是有点喜欢这家公司的，希望攒点RP让我有机会去面试接触公司的 人或者勾搭小伙伴什么的 2.15中兴财务管理岗位 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 全是专业知识43道题，90分钟。
20道单选，10道多选，10道判断，2道简答，1道论述。
【客观题】：会计知识点：不应根据总账科目填写报表的会计科目（应收账款）；不属于存货的项目（工程物资）；原材料丢失，有赔款，计入管理费用的金额；影响营业利润的因素；成本法长期股权投资投资收益计算；或有负债的内容；不应计入营业外收入的盘盈；现金股利与股票股利是否影响所有者权益；财务报表包括哪些；不重要的前期差错处理；股利政策（企业发展良好且前景不确定性小选择哪种股利政策）等。
审计知识点：连续2年亏损，第三年审计重点（收入）；不能用作实质性程序；审计销货业务的时候将销货日期、发票日期、入账日期核对是（截止性）等。
税法知识点：增值税的计算：白酒和啤酒的包装物押金；小规模纳税人的增值税发票；税法的原则；发票的主管机关等。
财管知识点：CAPM模型的假设；委托代理理论；判断企业资产盈利能力的指标等；债权价值的影响因素等。
【简答题】
1、给出美元利率和人民币利率以及即期汇率，判断升水还是贴水，还有计算美元远期汇率卖出价。
应届生求职网 第19页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM
2、企业债券融资的内容和优缺点。
【论述题】企业所得税与递延所得税资产的知识。
给出了利润和一些项目的金额（权益法核算的投资收益、国债利息收入、合同的违约金、补贴收入、坏账准备与存货跌价准备）第一问是计算应交所得税、递延所得税金额与所得税费用，第二问是编制与所得税有关的分录，第三问是求净利润。
2.16中兴财务管理岗笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 20单选+10多选+2问答+1论述考了会计：存货包括哪些、哪些变动会影响营业利润、哪些属于会计政策变更、存货被盗收到保险赔偿计算应计入管理费用的金额、处置交易性金融资产时应确认的投资收益、现金股利和股票股利哪些影响所有者权益总额、资本公积转增股本是否属于留存收益的筹资方式.....（没有考折旧、摊销、简直，债务重组、合并），会计相对简单。
审计：目前主流的审计方法、题目拗口记不清了。
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税：增值税专用发票需要提供哪些信息、小规模纳税人的特征（多选）、资源税征收范围、哪些不通过应交税费核算。
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（没有考涉及税率的计算）（特意花了一天时间复习所得税md居然没考！！！） 2问答题：2道财管：给出美元利率和人民币利率以及即期汇率，判断升水还是贴水，还有计算。
第二道是债券融资的内容和优缺点。
1论述：如何理解全面预算？全面预算的内容？由什么人参与？ 求面试通知！！！！ 2.17中兴财经笔试知识点 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 我抽到的就这么多，攒人品~~ 43题，90分钟，20单选，10多选，10判断，2简答，1论述选择题知识点：长期股权投资的投资收益影响因素不能用作实质性程序：分析程序对某笔营业收入的发票等核实是否在同一会计期间，是对？（发生，存在，完整，截至） 应届生求职网 第20页共66页 应届生求职大礼包 连续2年亏损，第三年审计重点（收入，成本，借款）承租人最低付款现值折现率依据不应根据总账科目填写报表的会计科目（货币资金，应收账款等）不属于存货的项目CAPM模型的假设有哪些原材料丢失，有赔款，计入损益金额委托代理理论影响营业利润的因素企业财务报表附注审计方法交易性金融资产投资收益计算单件小批单步骤适用于什么法（分步法，分批法，品种法）增值税进项税不能抵扣的情况政府补助的形式增值税普通发票、专用发票，增值税额的计算小规模纳税人会计信息质量要求权益法长期股权投资投资收益计算汇率波动影响汇兑损益哪些做法会缩短经营周期销售商品收入确认开具增值税专用发票的注意事项营改增，住宿业税率对银行存款函证的目的存货预测和控制的方法有哪些判断题知识点：营运资金影响因素中彩票10000，所得税多少只要没签约就没有外汇风险？财务报表包括？试算平衡购置固定资产支付的现金属于投资活动产生的现金？生产费用分配方法一旦确定，不能随意变更？项目风险大，投资人要求对的必要收益率大？企业月度或季度末20天内申报所得税？不重要的前期差错处理简答：收入确认的原则债券融资的内容和优缺点论述：如何看待企业的全面预算，应该包括哪些内容，由什么人来完成？ 应届生求职网 应届生求职网YingJieSheng.COM第21页共66页 应届生求职大礼包 2.189月9日笔试市场（第二志愿信息管理） 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址：
1.直接看德勤shl题完全够了，建议大家去德勤板块找题练，里面总结的非常充分，都是ceb系统的，数据库基本上没变，所以刷题就看德勤啦！！！！！！
2.尤其数字计算题，题目都没变，只是计算内容不同，大家可以多看看题，熟悉一下计算方式
3.推理题有25个，做的比较慢，建议大家多看看4.ceb有自己的练习数据库，可以去网上多练练。
5.忘了说，性格测试，有100多道题，没有时间限制，主要检测是不是适合这个职位以及测谎，选项会重复多次出现，一定记得自己前面选的什么，感觉在做这类题，一定要清晰内心是哪样一套价值系统，不要走偏。
附件：这次做推理的部分截图。
分享 攒人品～！大家加油～！ 2.192017ZTE财经类笔经~期待能有机会去面试打酱油 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 楼主刚做完ZTE的网测，看之前有人说是行测，也没专门什么准备就做了，妥妥的被虐orz题型：单选*20多选*10判断*10简答*2论述（还是叫其他什么的忘了，需要写分录就是了）*1时间：90min 财经类网测完全就是一份高财审计财管大联考，高财的内容最多（递延所得税、资产重组），其次是审计，然后是财管，还涉及简单的税法（楼主考初级的时候背过几个月没看又忘了啊啊啊悲剧）由于ZTE家网申要求硕士，觉得过了CPA应该还是有帮助的，考CPA题的样子~~然鹅楼主小本，虽然高财学的 挺好CPA题也做了不少，但那是半年前的事情了 已忘 所以大家还没做的先去看书啊，尤其是难点的企业合并、所得税会计和资产重组 虽然楼主知道自己渣还是来求RP，希望能进入面试打个酱油 2.20中兴财经【财务岗】笔试题（综合了我和另一个同学的） 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月9日地址： 应届生求职网 第22页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 发出来给大家参考下~反正我是过不了了，给求职季攒攒人品也是好的考试范围包括会计、税法、财管和审计，考过和近期在准备注会的会比较有优势，我同学说都不难，然而对 于一个半路出家+去年考会计和经济法都！没！过！的渣渣，我只能默默退散。
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20个单选，10个多选，10个判断，2个简答，1个计算/论述 客观题内容太杂，会计里面涉及了营业外收入（哪项不属于营业外收入A固定资产盘盈B存货盘盈C无法查明原因的现金溢余D固定资产出租收入）、减值准备（减值准备计提后不得转回的有哪些）、股利政策（企业发展良好且前景不确定性小选择哪种股利政策）、或有事项（哪些选项属于或有事项）、权益性投资的后续计量、外汇风险（包括哪些）、个人所得税（买彩票中奖了缴多少税、常见计税模式有啥）、增值税（小规模纳税人，开具增值税发票需要提供的信息）等等等等。
简答题：我和同学都被考到的是税收协定的实质和原因，其他：为什么预付账款可以并入预付账款，在资产负债表中如何表现？债券融资的内容和优缺点？ 大题：我同学的是论述应收账款管理不善的风险，我的是计算，关于企业所得税的，给出了利润和一些项目的金额（补贴所得、投资收益、违约金、减值准备），第一问是计算应交所得税和递延所得税，第二问是编制与所得税有关的分录，第三问是求净利润。
应届生求职网 第23页共66页 应届生求职大礼包 2.21中兴在线评测经验 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年9月24日地址： 我9月23日收到手机短信和电子邮件，是中兴发来通知我在线测评的。
测评大概是分四个部分，在两天内做完即可，都是SHL的。
先是性格测试，有104道题，用时大概25分钟。
接下来还有语言、数字、逻辑推理。
语言部分就是对一段话提出几个问题，每个问题都是一道题。
每段话大概会有3~4道题，一般都是商业和社会领域的。
每道题给出一个陈述，三个选择：对、错、不清楚。
数字题就是给出一个表格，针对每个表格提出问题，需要计算，还要知道公式，很多都是比例关系。
逻辑推理就只有图形题，有24道，做吐了。
因为每一部分做完都会加载下一部分的题目，每一部分开始做题之前还有练习题，比较慢，感觉3部分做完用了两个小时。
但每个部分系统规定的答题时间是25分钟。
2.22中兴2016校招第二批财务岗笔试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年9月17日地址： 总体来说不难，分为单选、多选、判断、一个计算加两个简答客观题之前看一个第一批笔经说有重点软件企业企业所得税优惠的，我专门查了一下，结果真的出现在单选里（感谢！！！），客观题里还有考汇兑损益的计算，还有视同销售的情况、手机销售合同1000万求印花税、企业合并问一项固定资产收入成本折旧确认抵消的值对不对等等简答考的为什么企业价值最大化是财务管理目标和股票风险大于国债为什么还是有人愿意买股票计算题考的是企业所得税，比较经典的老题，以前做过几次原题（应该是下面这一道）： 甲企业为增值税一般纳税人，2012年度取得销售收入8800万元，销售成本为5000万元，会计利润为845万元，2012年，甲企业其他相关财务资料如下：
（1）在管理费用中，发生业务招待费140万元，新产品的研究开发费用280万元（未形成无形资产计入当期损益）。
（2）在销售费用中，发生广告费700万元，业务宣传费140万元。
（3）发生财务费用900万元，其中支付给与其有业务往来的客户借款利息700万元，年利率为7%，金融机构同期同类贷款利率为6%。
（4）营业外支出中，列支通过减灾委员会向遭受自然灾害的地区的捐款50万元，支付给客户的违约金10万元。
（5）已在成本费用中列支实发工资总额500万元，并实际列支职工福利费105万元，上缴工会经费10万元并取得（工会经费专用拨缴款收据），职工教育经费支出20万元。
已知：甲企业适用的企业所得税税率为25%。
应届生求职网 第24页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 要求：
（1）计算业务招待费应调整的应纳税所得额。
（2）计算新产品的研究开发费用应调整的应纳税所得额。
（3）计算广告费和业务宣传费应调整的应纳税所得额。
（4）计算财务费用应调整的应纳税所得额。
（5）计算营业外支出应调整的应纳税所得额。
（6）计算职工福利费、工会经费、职工教育经费应调整的应纳税所得额。
（7）计算甲企业2012年度的应纳税所得额。
第三章中兴面试资料 3.111.12中兴财经-对外经贸专场 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年11月13日地址： 11.12中兴财经来对外经贸宣讲+一面下午可能大家都去面试其他家了，来的人特别少，宣讲会上发了两张二面pass卡，剩下的人进行了一面就是自我介绍+简历提问，然后最后回答一个比较简单的英文问题会问你工作地点，如果是想走海外路径的话，必须先去西安的中心学习。
明天出结果求好运~ 3.22020秋招客户经理专业面试面经，坐标南京 本文原发于应届生BBS，发布时间：2019年9月22日地址： 8月30日网申，9月12日收到在线测评通知，9月18日收到面试通知，9月20日10:30在中兴和泰酒店进行专业面试，要求携带身份证、学生证、成绩单和相关荣誉证书。
我提早15分钟到场，但是扫码签到后马上就安排上了，只需等一人就轮到我面试。
面试官是两位女士。
最初是1分钟左右的英文自我介绍，然后主要基于简历，考察我在过去的实习经历里展现出什么能力，对我在非洲的实习经历比较感兴趣。
最后反复确认我能不能接受外派5年。
我表示基于自己过去的经历和家庭的支持，是可以接受的。
整个面试过程也很快，15分钟左右。
但两天过去了还没收到通知，表示有点焦虑。
诚心求综合面试。
应届生求职网 第25页共66页 应届生求职大礼包 3.32019中兴MKT商务经理面经-广州 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年10月30日地址：昨天刚结束中兴广州二面（综合面），回馈一下，后一步应该洽谈会了。
其实测评之后过了很久才收到面试通知，因为当时做的比较随便还以为挂了。
中兴面试地点在金万丽酒店，就在酒店大堂里，隔开了一个茶水间，布置了七八个小桌，每桌2-3个面试官，神奇。
首先第一天的一面专业面试，给我的通知时间是下午5点，结果我前面2个面了好久，等到6点多才到我，全场七个桌就我那桌的2个面试官了，一男一女，很面善。
1.自我介绍之后问了问研究生做的项目。
2.让我谈了谈对MKT商务岗位的理解以及为什么想投这个岗位而不做本专业。
因为我不是学通信的，以前经历偏市场和销售比较多，还跟我解释了下商务和市场营销的区别。
3.谈谈对中兴和通信行业的了解程度。
4.再就问了几个简历细节。
5.做MKT最大的优势
6.问对出差和加班的看法。
7.工作地点。
8.爱好、运动。
一面问题大多很简单，基本是聊天，面试官也很好。
第二天收到综合面的通知，第三天面试。
还是同一个酒店大堂。
这次换了一个桌，是两个男面试官，一老一少，一个30左右，一个50左右，也很好，看到我过来还起身迎接，在秋招这么多面试里真的很少见了。
没让自我介绍，看了简历直接开始问问题。
1.这次还是扣了几个简历细节，问平时怎么组织策划项目和活动，遇到哪些困难，怎么解决的等等
2.谈中兴的业务线，对通信行业的了解，为什么要来
3.谈今年的美国处罚，有什么看法
4.聊到华为，还让谈谈怎么看和华为的竞争关系
5.期望薪资
6.职业规划
7.最后说一周内会有洽谈会 两次面试整体难度不高，面试官也都很和善，给人的感觉十分亲近。
第一次接触中兴和想象的完全不同，今年经历了美国的大波折之后，倒下不至于，但内部的大调整肯定是有的，希望中兴痛定思痛吧。
最后，虽然不一定会去到中兴，但还是祝福中兴越来越好吧-5G先锋！ 3.4中兴面试经验业务面-综合面 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年10月23日 应届生求职网 第26页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 地址：首先感谢论坛的前辈写的面经给了我很大的帮助，目前收到洽谈短信，特来回馈给大家。
lZ面的是客户经理，很荣幸免去了笔试环节，直接做了在线测评，然后通知业务面。
业务面的话主要是跟两位HR闲聊，本人生物科研狗，跨专业了，进取之后没有让我做自我介绍。
HR让我讲了讲自己的研究课题，一脸懵，其次就问了对中兴的了解，为什么要转行，HR一直劝我去做MKT-技术，我也同意了，跟着一起面试的哥们没有答应，后面没进综合面，可能他们今年客户经理招的不多吧，总体感觉就是放轻松就好，业务面比较简单。
隔了一天就通知去综合面了，进去是一男一女，我选择的还是客户经理，因为我简历上的应聘岗位不能修改，所以扫二维码的时候我的求职意向没变。
先做了自我介绍，然后用英文问了问我的优点和缺点，愿不愿意去海外，为什么不愿意去，还来了压力面，问怎么开拓海外市场，怎么跟竞争对手PK，采用什么方式推销5G等，后面问了薪资待遇，工作意向地点，然后问我有什么想问的。
大致就是不要太紧张，从容面对，Beyoursellf!
然后就是进入资源池等洽谈电话了。
中兴是我的处子面，一路下来还算顺利，LZ要继续投身面试的浪潮，也祝愿大家都能拿到心仪的offer. 3.52019中兴技术支持面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2018年10月16日地址：昨天刚结束中兴北京二面，前来奉献下论坛。
楼主一志愿技术支持，第二志愿MKT经理-技术 9.25笔试，具体内容忘记了，只记得对我这个非通信专业的学生来说是啥都不会围的人申请的都进了面试。
。
应该不怎么刷人，周 10.12听说周围有小伙伴已经去面试了，以为自己笔试没过 。
结果下午才收到测评，抓紧完成了测评。
10.14下午一面专业面试。
两位面试官。
自我介绍之后问研究生项目，我研究生做的跟通信无关，面试官还让我具体解释了下我做的一些内容。
问有无相关实习。
问有没有学过通信相关课程。
我回答了几个科目其中有光通信原理（这是个大坑面试官就问我，光在光纤中传输距离与哪些因素有关，我回答的不大好。
因为我强调了自己的学习能力，面试官让我举例说明我的学习能力。
问对技术支持和MKT经理的两个岗位的理解。
更想做哪一个。
，填不上的那种），然后 问对出差和加班的看法。
问家里几个孩子。
一面总的来说，自我感觉还可以。
回去之后当天晚上10点收到了二面综合面的通知。
10.15二面综合面/英语测试。
提前问了上午已经面试完的小伙伴（他的岗位是硬件测试）面经。
需要英文自我介绍，还有一些常规的跟上司意 应届生求职网 第27页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 见不合怎么办的问题。
我准备了下英文自我介绍，还有关于家乡的介绍就去了。
结果我想的太简单了二面是一男一女两个面试官。
一进去我就发现男面试官是昨天一面中的一个。
问：你是面售前还是售后？我一时没反应过来，后来给我解释了我才意识到售前说的是MKT，售后指的是技术支持。
如此一来显得我对岗位 极其不熟悉 但是实际上我来之前把岗位的职责和要求都背下来了 然后又开始跟昨天一样，问我的项目，问我学过跟通信相关的课程，然后。
。
。
那面试官就说，那我就问你跟昨天
一样的问题：光在光纤中传输距离与哪些因素有关。
我回去只是问了下周围同学这个问题，没有具体去查，自然又是没回答好。
然后面试官笑说，我昨天还跟你提了 色散呢，看来回去没查啊 所以这里提醒下不论面试哪个公司，问到的没回答的好的，回去赶紧查，因为你 不知道第二天会不会碰到同一个面试官问你同一个问题。
关于英语的考察，面试官看了四六级成绩之后，问我口语怎么样。
然后就挑了我简历的一段经历让我英语介绍
一 下。
防不胜防，事先没准备，自然磕磕巴巴。
所以英语面试要准备全了，说不定面试官就随口问你个啥。
然后后来还是关于岗位的问题，MKT
和技术支持更想哪个，技术支持女孩子不是很好，更想去哪个地方，为什么不想呆北京之类的。
总体感觉面试还是比较水，难度不高，但是我个人问题没发挥好，应该过不了。
希望能给后面的人一点经验。
3.6MKT商务面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年10月15日地址：来这个神奇的网站还愿，求offer 10月12号，上海MKT商务岗面试 因为营销岗的面试人数太多，就多了一轮群面。
下午，客户经理岗，MKT商务，MKT技术，HR岗位的都参加一轮群面。
十人一组，讨论的问题是：挑选一个客户经理，在唐僧和三个徒弟中，你会选择谁。
每人一分钟陈述，然后讨论，最后三分钟发表。
最终淘汰三人，七人进入专业面试和综合面试。
应届生求职网 第28页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 专业面试和综合面试是一起进行的，商务岗位是1vs1，有的其他的岗位是2vs1.面试氛围非常的轻松，面试官很亲和。
问题：
1.商务岗位的理解
2.实习的经历
3.商务知识
4.英语的自我介绍
5.是否愿意接受海外长驻（楼主投的海外岗位）
6.自由提问时间
7.因为专业面和综合面是放在一起的，还被问到期望薪资主要是根据简历来问问题。
因为面试完，已经晚上七点多，走的时候，面试官还送了吃的：）希望有帮助，求offer呀！ 3.7中兴MKT-商务面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年9月26日地址： 今天匆匆忙忙赶去参加中兴商务岗面试，啥都没准备不过面试氛围比较轻松，2对1单面，面试官都很亲和。
问题：
1、介绍一下你做的课题
2、参加宣讲会了吗
3、对通信行业、中兴公司了解吗
4、接受出差吗
5、用英文介绍一下自己
6、楼主的专业还有很多其他行业的类似岗位可以选择，怎么考虑的 3.8中兴共面试2轮 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年8月7日地址： 地点：南京面试职位：测试工程师 第一轮，技术面，面试官上来就让调试一段程序，修改里面的bug,这里表现还不错，后来又根据刚才的程序设计测试用例，主要用到设计测试用例的方法，这里表现也还不错第二轮，技术面加聊天，问了很多东西，重点看你的思维方式，有没有组织能力，问题不要回答的过快，多想想，面试官不希望看到一个人对自己提出的问题连思考不思考就回答；后来问学测试学了多久，回答完后，看的出来他们对我学的时间并不满意，然后问问工作地点，有没有offer之类的 应届生求职网 第29页共66页 应届生求职大礼包 3.9软件开发人员面试过程 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年8月7日地址： 一面技术面，两个人，一个技术官，另一个估计hr之类的，全程没怎么说话。
先自我介绍，然后因为是面的Java岗，问了Java的一些知识，难度不算太大，自己没有答好。
不过收到了综合面通知，准备英语自我介绍或者介绍自己校园等，然后就是综合面试的一般流程了。
Java虚拟机内存模型还有类加载的机制，多线程中的死锁，现场写一个多线程的小程序。
然后问了Javaweb的一些相关基础问题，MySQL懂多少，一些配置的操作做过哪些。
JSP在客户端还是服务器端运行等等。
还问了自己的研究方向。
总的是会按照你申请的岗位还有简历上相关内容来问问题。
3.10中兴蓝色经理人四轮完整面试经验 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年6月26日地址： 先交代下背景，小哥我是西安某校的学生，一开始报的是售后技术支持工程师这个岗位，后面中兴弄出来个蓝色 经理人，其实也就是类似那种管培生的项目，然后稀里糊涂的就加入了这个阵营的面试队伍中，从五月份到七月 份历时两个月，面了四轮，再这里分享一下我的经验，虽然这个板块的关注度远不及华为，但是我还是来这说两 句吧，希望能帮助到一些同学 。
先说说五月份开始的一面和二面，我是
5月份中旬收到中兴面试的短信，让我携带两份官网上的简历去参加面试，地点在长安区这边的中兴基地，离我们学校挺近的。
中兴还是非常人性化的，因为我们学校去的人还挺多的，所以中兴还特地派了班车来接我们去参加面试（最后面完也有车送回）。
由于在基地里找面试的楼耽搁了一会，所以小哥我刚到，还没和同学吹吹牛，就开始排队叫号了，结果发现我那组的人已经被通知完了，尼玛这还得了，于是我赶忙找到HR说明了情况，然后进入面试间。
应届生求职网 第30页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 第一轮面试是群面，群面差不多1个小时左右，对面做了一排面试官会观察，大概有5个人左右，这些人很可能也是之后二面你的面试官。
自我介绍是每个人1分钟，会有面试官卡表。
我们小组好像一共8个人，其他小组人数也都差不多，每组8个人左右，没有对抗形式，就一组同学按照给定的题目讨论出一个结果，所以也不存在什么撕逼的情况，整个过程下来我们组的气氛都还挺融洽的，我在小组中扮演的是timer的角色，全程负责协调 时间和进度，个人感觉群面还是起到了很不错的作用的 。
群面结束后，会让你等候室等待结果，差不多半个小时候会有HR来公布通过群面的人的名单，之后这些通过 的人等所有群面都面的差不多之后，那些之前群面的面试官又会换个地点做第二轮专业面的面试官。
这个时候就 开始第二轮面试了，2个面官面你。
所以你需要准备两份简历，其他证件倒是不会看。
我参加第二轮面试的时候， 刚好其中一个面试官也是第一轮群面我的面试官，所以他记得我，还问了我为什么之前不做最后的presentation， 我就说我已经发挥了自己的作用了，不想什么都去抢，给别人留点机会（哈哈，其实小哥我觉得自己不太适合做 陈述，所以就装了个
B ）。
二面的过程持续时间不长，差不多30分钟内就能结束，首先还是让你做自我介 绍，之后就是针对你的简历问，小哥我简历也很垃圾，没什么亮眼的东西，面试官不到1分钟扫完之后，就扔到 桌子上了，搞得我还很紧张 。
然后就聊了一些有的没得，什么物联网大数据之类的，我也掰扯了几句，个 人感觉答得不好，谁叫咱自己不会呢，不过也没关系，能说出什么就说什么吧，不用紧张。
最后阶段会有一个英 文的问题，大多是英文的自我介绍，或者用英文介绍家乡。
所以，小哥建议大家
提前准备这两个问题哦，因为以 后很多面试都可能用的上的。
二面结束后，你就可以回去了，之后等消息就好了。
也就是说在一天内会面完两轮，群面和二面，所以请小伙 应届生求职网 第31页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 伴们准备好。
我面完二面后过了半个多月吧，都没收到消息，以为自己挂了，不过差不多20天后，广东深圳那边会打过来 一个电话，了解下你的基本情况，然后告诉你会有第三轮面试，综合面试。
这个电话过后差不多两周，我收到了参加第三轮面试的短信，地点是在唐延路那边的中兴产业园，离我们学校还挺远的，所以我提前约了顺风车，一大早起床换上了正装（天气很热的，36度呢，如果你不知道穿什么的话，这里建议大家穿正装，反正我几轮面试 都一直穿的正装，毕竟营销类，面试官穿的都很正式，你还能穿的很随意？ ）。
到了之后发现去早了，就 在那里等，没想到除了我们这种参加第三轮面试的，还有其他学校第一次来参加面试的同学，不过这些同学可能 没这么幸运了，因为他们没有看到我这个帖子，吸取经验教训啊（哈哈，再装个
B ）。
好了我来说下第
三 轮面试的情况，第三轮面试是3对
1，那3个面试管都是专程赶到这里的领导，级别还挺高的。
一开始还是自我 介绍，时间没要求，建议大家用3分钟，这里面试管还专门给我强调了一下，希望我的自我介绍，不要重复我简 历里的内容，所以希望大家也做出相应的调整。
小哥我的自我介绍依然还是很很普通，没有刻意雕琢，那是因为 确实没什么能吹的经历 。
介绍完了之后，对面的三位面试官依次开始问问题，首先是左边的这位面试官， 这位面试官看上去很有范，小哥猜测是三位里面职位最高的，他问的问题基本上是你学的课程展开，你学过哪些 课，里面都有什么内容（这里建议大家在简历上加上自己主修的课程）。
问的倒都还是很基本，没有很深入，虽 然小哥我平时都是考前突击，不过对这位面试官的问题，个人感觉回答的还可以。
之后就是中间的面试官了，他 问的问题主要是针对你报的岗位，你怎么理解项目管理和工程总监的，所以筒子们之前一定要看看啊，要不到时 候答得肯定和小哥我一样乱七八糟的，get
不到他们想要的点上 ，还有一点就是可能会引申到其他问题并 让你举例子，问题因人而异（这里建议大家上网做下保洁八大问，以后很多面试官的问题都能用的上）。
最右边 的面试官问的问题，个人感觉和中间的差不多，就是一些综合些问题，什么优缺点之类的。
还有最后问我个英文 问题，唉，说起来真是惭愧，小哥准备了一个星期的英文内容，结果就问一个，而且还踏马是我没准备上的，什 应届生求职网
第32页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 么描述你来到中兴参加面试的感受？小哥我当时就懵逼了，我能有什么感受？你们公司很大很牛？员工办公桌旁边都放了张折叠床？我很羡慕？也希望自己以后工作的时候能有个床？这样自己才能在上班的时候睡个好觉？ 当然，我不能这么回答，因为我口语很烂啊，也说不出来这些个东西 ，所以我踏马答得一塌糊涂， 准备了半天也就这样，早知道还是复习考试了。
然后面试官说你的英文能力要加强啊。
我说是啊是啊，我会好好 学习的，以后考个托业什么的。
第三轮面试完了之后，就让小哥我滚蛋了，于是我屁颠屁颠的就滚了，不得不说 那天还真是热，穿个正装看上去很酷，其实比踏马狗还热。
其实当我面完第三轮的时候觉得自己应该没戏了，因为感觉确实不好。
而且那一阵子又有核心专业课的
考试，所以就认准复习考试了。
过了差不多两周，又有工作人员发消息叫小哥我去参加终面，也就是第四轮面试，我说好好好，考完试就去。
刚好他们安排的时候是我考完最后一门后的一天，所以时间上还是谢天谢地很合适的。
第四轮面试是BOSS面，是深圳那边的总经理和面试我们，采用的是视频面试形式，远程坐了4个面试官，我们这边5人一组，一起和BOSS视频面试。
没想到最后的视频面是一群人面，和我所看所想的不同啊。
由于我们这边有一个人有事没来，所以就是我们4个同学和老大聊，时间差不多用了40多分钟。
每个人先两分钟自我介绍，由于小哥我之前准备的只是1分钟版本的，所以只花了不到1分钟，等我们4个人介绍完后，对面的丁总还说，小伙子们，你们这次表现的很好啊，没有超时，刚好8分钟。
我踏马一听就来气，那能不准时吗？小哥我就 用了1分钟，其他人都一顿吹逼，时间全踏马从我这来的，唉，说多了都是泪啊，自我介绍说的不好 。
然后对面的大BOSS会问我们4个同学每人一个问题，其他人都回答的挺好的，说的很不错，到了我这，问我为 什么不读研了？唉，这个问题，其实我老早前是准备过了的，但是昨晚没看，所以回答的超级简短，就说我已经 完全确定不读了，然后又说了3条理由，总共就4句话，大BOSS听完之后感觉意犹未尽的样子，似乎在等待我 应届生求职网 第33页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 说出他期待的理由。
现在回想起来，还是没有把握好，就这么一个中文问题，还没能多表现一下自己。
每个人一个不同的问题之后，大BOSS又问了我们一个共同的英文问题，是用英文问的，说了一大串，小哥我听力不行，没听太懂，轮到我回答的时候，我就说了两句，最后一句没说好，然后大BOSS又追问，最悲剧的是追问我的问题比踏马公共问题还长，这能回答好？结果又是两句英文，外带THANKYOU。
回答的非常简短而且很糟糕，但没办法，小哥我英语水平确实很一般。
所以这里小哥建议大家平时有机会要多练练实用口语和听力。
英文问题问完之后，让我们每个人问他一个问题，其中两个XJ的同学问的是个人发展问题，小哥我问的是个装逼的问题，中兴未来5到10年的战略核心是什么？大BOSS一看这个问题他擅长啊，毕竟老总级的人物，侃侃而谈回答了 5点，感觉他说的非常
6，一定是在外面经常和人说这个问题 。
这之后面试就结束了，回顾一下自己的 表现，我可能是我们小组里变现最不好的那一位，没能展现出自己最好的一面，说来也是遗憾，自己的能力确实 有待提高。
最后希望同学们在面试的时候都能正常发挥出自己的水平，能获得自己心仪的
Offer。
3.11中兴能源院提前批面试内容 本文原发于应届生BBS，发布时间：2017年5月19日地址：首先我是没戏的，因为专业不太沾边，所以我只是来说一下面试都面了啥，给后来人一些参考。
楼主本硕哈工大，机械专业，5.19参加中兴能源院面试，没有笔试和群面，只有单面，一对
一，进去后先自我介绍，然后根据你的简历提问，只提问项目那一块的，想重点展示学生工作之类的可以歇歇了。
因为专业不是很对口，所以除了项目（我做的项目牵扯到PLC等电气相关内容，所以HR还是有东西问的）还问我对与开关电源了解多少，说实话，这个问题面试前我就猜到了，可惜没怎么看，太忙了，刚从工厂调试完东西就去面试了，衣服都没来得及换。
。
。
由于我用过开关电源，所以还是和他说了一些我所知道的开关电源的特点，问项目经历时问了在做项目中遇到了那些问题。
然后。
。
。
陷入迷之尴尬，他看我是机械的，推荐我秋招可以试试他们物流体系的结构设计部门，说比较对口，所以潜台词就是不想要我了。
然后就开始问我有没有什么要问的，我就问了写对于某友商辞退35岁员工的问题，问他有什么看法，总之就是很随意的交谈。
。
还有，他会在你面前准备几张白纸，我看了一眼，前面面试的同学有画电路图的，所以相关专业的同学还是要准备一下专业知识，我是看不懂，只能看懂有电容，有电阻~~~，对于我直接没问，默认我不会。
。
。
其实我也确实不会，哈哈。
应届生求职网 第34页共66页 应届生求职大礼包 3.12中兴财经2017面试经验 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年11月1日地址： 10月28日正式拿到offer，算是跨出校园的第一步了。
分享一些面试经验回馈论坛，造福后人哈哈。
湖南站进入面试的有98人，二面40人，终面通过多少人不知道，反正最后7人来签约会，2人拒签，签了5个人。
简历筛选hr姐姐说要么会看本科，要么会看笔试和测评成绩。
中兴的笔试是在线的，其实个中水分还是挺大的。
财务岗的笔试内容涵盖了cpa的方方面面，难度是有的。
面很广，但都是比较浅的知识。
进入面试之后，西安站有四轮面试，湖南站是三轮，但是和西安的同学沟通了以后一致认为中兴财经的面试对专业水平的要求并没有那么高，你都不知道面官心情一变会问你什么问题。
说说湖南站的情况吧：一面是两个人一组进去，自我介绍加简单问题。
和我一组的金融的妹子，问题是对人民币汇率的看法；问我的是对长沙房价的看法。
我过年的时候和家里人讨论过长沙房价的问题，加上之前复习银行考试，看了点宏观经济学，就答得还行吧。
二面是群面，每组问题都不一样，我前面那组是合作和竞争哪个重要；我们组是现金流、利润、规模排序；下一组是德重要还是才重要。
群面的技巧也没什么可说的了，之前大大小小的群面，楼主没有失败过，这一关过得就比较自信了。
三面是终面，一个人进去，对面四个领导，也是生活向的问题居多。
这一关如果你能歌善舞，会吹拉弹唱就没什么问题了。
如果不能歌善舞，是个男生，问题也不大。
如果是个不能歌善舞的女生，这一关就要表现出你的魅力了。
镇定，大方，和面试官侃侃而谈，也不用太严肃，谈的愉快offer就来了。
最后签的三个女生，一个终面唱了歌，一个终面跳了舞，还有我啥也不会的，有一个拒签的女生是长的像钟丽缇，颜值巨高的。
终面能过实在是幸运啊，感恩感恩。
中兴还有一点就是要接受外派，外派5年起，拒签的女生也是担心嫁人问题。
然后不收违约金，但是明年5月统一办毁约，基本就是不给你毁约的机会。
签之前要慎重。
对于财务专业来说，也是一个好去处了。
对了，签的5个人都是硕士。
祝大家都心想事成！~ 3.13中兴2017校招客户经理面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年10月3日地址： 从开始找工作到现在，也经历了不少面试，给自己一个总结，也给需要的童鞋一点帮助吧，写完这篇面经，就可以放眼未来，准备接下来的应聘了！自我介绍下，我是学航空专业的，所以专业方面还是蛮引人注目的。
中兴客户经理没有群面，这点很诡异，但也确实省了不少事，群面的不确定性还是蛮大的。
1、HR单面HR很友善，上来就一直对我笑，然而并不知道在笑什么。
然后开始英文自我介绍，我懵了一下，准备了一下，大概说了几句就不让说了，可能觉得英文还过得去，就不问了。
随后让我解释下我的一个专利内容，是一个关于直升机着舰的专利，然后大致介绍了下，中间出了点小问题，算是低级错误吧，最后也没什么影响。
随后问了下航空现在国家这么重视，发展还挺好，为什么自己要放弃本专业，想从事这一行。
我回答是结合自己 应届生求职网 第35页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 的过往经历做出的选择，当我从事与人打交道的实习工作时，我更享受那种状态，而在我学习本专业的知识和科研项目时，自己就是完成任务，所以我觉得可能我在从事这方面工作时空间会更大，而且我一直对ICT行业比较感兴趣，觉得未来的发展也很大！随后他结合我简历上的实习内容问了几个问题，也都回答上来了。
最后，他问我还有什么问题吗？我说没什么问题，但还补充几句。
然后这个时候，HR说你是不是参加过什么面试培训什么的！！！我说没有，然后补充了几句关于学习成绩的问题，随后就结束了。
中间HR还穿插了用英文问了一个问题，我没听太清，直接回答了NO，然后HR也没问了。
2、boss面现在我也不知道那个boss是多大的领导。
上来还是很和善的，让我用英文介绍下对北京的看法，然后我说了大概1分钟，他就让停了，大概觉得英文还过得去吧。
中间关于简历上一个销售的经历问了一下，问具体做了什么事情。
随后问了我一个比较奇葩的问题，直接给我一支水笔，让我想一分钟，然后把这根水笔推销给他。
（厉害了，我的哥）当时我是比较萌比的，然后觉得可能会需要记东西，就直接说现在面试现场，你会不会需要记录一下东西，然后他说我用笔记本。
随后我说那你如果电脑没电或者出现状况时需不需要一支笔呢，boss说我有一支别人送的万宝路（也可能是万宝龙，比较孤陋寡闻）的笔，这种档次的笔我不需要。
随后我说你和你的领导或者同事一起时，如果能备用一支会显得你很有心，他说我就是最大的领导，不需要。
随后我又说了几个理由。
他说他要开会，我说我可以等你结束吗？他说可以，然后就结束了。
随后又问了关于去国外的看法，还有能喝多少。
。
。
（我真的不想喝啊）最后就没什么问题了。
就在我准备离开的时候，他又问了我一句，你是不是参加过销售的培训！！！我说没有，随后就结束了。
总结：并不知道自己能不能拿到offer，或者拿到之后会不会去，并没有感觉出来他们招人的标准是什么，但经过这么长时间的找工作，觉得面试中最重要的就是保持自己的真诚！！！找工作这段时间，想法变了很多，从最开始的以销售为导向到慢慢的转变，不想再做销售，从刚开始的无比自信，到现在经历了一些挫折还是不知廉耻的挺有自信，并不知道自信从哪里来的。
并不知道未来会发生什么，只想奔着目标不断去努力，让自己每天变得好一点，懂得去放弃一些机会，并抓住那些想要的机会，不要不敢，自己实力还是很强的，加油！不负时光，活在当下是对未来的最好打算。
开始工作了，加油！ 3.14中兴通讯2017校园招聘深圳基带软件开发面试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月29日地址： 应届生求职网 第36页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 第一面专业技术面：也没问很多技术细节，也没有让我手写代码，问了项目，问了函数应该怎么划分（我说按功能），一个函数多少行代码合适，说一下编码规范，你的代码量，最能体现你编程水平的事情，项目对DSP比较感兴趣，可能是因为这个岗位涉及DSP开发吧，问你的软件怎么测试，遇到的问题。
第二面：综合面，包括英语口语，我的是用英文介绍一个项目，问如果上级交代你一个限期完成的项目你怎么办，还问你对基带的认识（我真的不会，然后就问你为这个面试做了什么准备，我就对照岗位的要求把自己相关的技能说了一些），还有你最失败最成功的事情，其他就没什么了 3.152017年中兴校招软件开发面试经历 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年9月27日地址： 首先介绍一下，楼主是2017年毕业的计算机专业应届小硕。
从中兴8月开始网申到今天综合面试结束，也算是走完了整个中兴校招过程，下面简单说一下吧。
1.网申和在线笔试。
网申就是在中兴的官方网站上注册一个账号，然后填写相关信息就好了。
楼主报的是软件开发岗，这里说明一下，中兴并没有把软件开发分的很细，只有一个笼统的总称。
之后就是等待消息，大概8月29号参加的在线笔试。
笔试的内容大概就是选择题和编程题，选择题的内容偏网络和通信知识多一点。
编程题是随机的，难易程度不
一，我抽到的题目是矩阵转置和数组小标和内容的互换，还有一个不太记得了，反正不难。
2.性格测试。
这个大概是9月上旬做的，有性格测试，行测题目，看着做就行了。
3.专业面试。
通过性格测试后一个多星期收到了1面通知。
到了所在酒店后，先去扫二维码签到，在签到的时候可以选择自己擅长的语言，比如C++，JAVA什么的。
然后就是等待面试了，1面是2个面试官。
面试官首先让在纸上写程序，我的题目是：有2个有序连表，将它们合并成一个有序链表。
接着就是问一些你选择的语言相关的基础问题，提前好好准备就行了。
然后还问了一下项目。
最后问了几个网络相关的问题，比如TCP/IP协议分层，以太网的一些概念，还有一些常用协议。
面试完了面试官就让你回去等通知。
4综合面试。
专业面试1天后收到了综合面试的通知。
还是之前那个酒店，流程也和1面时候一样。
综合面试也是两个面试官，没有问技术问题，主要是问了一些性格优点和缺点，然后就是闲聊，问了下工作地点意向什么的。
有的同学遇到了英语面试，我虽然也准备了，但是没让我讲英语。
2面大概十几分钟，然后就告诉你回去等消息了。
中兴的整个过程基本就是这个样子，写的有点流水账。
另外我想吐槽的一点是，1面和2面都是提前1天通知的，完全不给时间准备啊，所以我觉得还是如果觉得自己有把握的话还是提前准备就好。
楼主现在还在等待最后的消息，先趁自己映像深的时候把过程写下来给以后的同学一些参考吧，最后希望自己能拿到中兴的OFFER吧。
3.16中兴人力资源法务的一些面经 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年5月11日地址：在这个校招的尾巴上，那天突然在群里发现有中兴总部人力资源法务的招聘，于是赶紧把邮件发过去了。
估计是春招时间比较紧，没过几天，中兴成都分公司的HR就叫我去面试，由于自己是双学位，人力资源和法学的一些事基本都还比较了解，初面也比较顺利，HR就问了些对岗位看法、劳动法基础知识的问题，答得还算流利，面试 应届生求职网 第37页共66页 应届生求职大礼包 应届生求职网YingJieSheng.COM 结束HR让我去ZTE校招网站上把简历和测评做了。
做完之后第二天，深圳那边就来了一个电话面试，这个HR明显是有备而来……简单聊了一些面试常问的事项之后，就开始了专业面试环节（可是明明一开始是说简单的电话面试啊！），首先问了一下全面薪酬计划的主要内容，LZ表示真的不知道，想了好久也没说出什么，此时，明显听的电话那头的叹息声；之后，对于法务这个岗位的问题来了，由于是在人力资源部，所以问题集中在劳动法上，第一个问题是谈谈对劳动合同终止和劳动合同解除的区别和联系，第二个问题是法律实体和法律程序的关系，第三个是案例分析，对试用期怀孕职工的注意事项。
现在回想起来，这几个问题也不难嘛，可是由于秋招已经找了个工作，之后学习的事就放下了，所以当时真的有点懵，主要内容答的还行，可是有点磕磕绊绊。
最后，HR问我还有什么问题没有的时候，我已经很沮丧了，我就只是说了觉得表现不是很好，谢谢这次机会。
唉，还是没想到他们效率这么高，早知道就准备一下了，也不至于这样抓瞎，估计电话面试结果肯定是不怎么样了，踏踏实实去秋招的工作吧，谢谢应届生论坛，把这处女贴献给中兴了。
3.17中兴面试经历,心酸心碎 本文原发于应届生BBS，发布时间：2016年1月26日地址： 中兴面试，纯属扯淡 本人是工程师一枚，从行8年，2015年年底经历中兴的三次面试，之心酸，之可笑。
这个公司简直瞎扯。
11月底，接到中兴的技术部门电话，说面试IC设计工程师，谈了半小时，面试人说OK。
面试官说请啥黄总第二天一起技术电话面试，OK，第二天面试了半小时，觉得没有任何问题，说OK人事会给我电话，当个礼拜周六又一个该部分技术工程师给我聊了20分钟技术，说了下工资，说OK，说人事会给我电话，好吧，我蛮期待的，就等待，等了2周，然后就没然后了，再电话过去问技术的，说他们也不知道为什么人事没电话，总之资料交过去了，好吧，那就算了。
转眼到了12月中，又是IC技术部门给我电话，说招IC工程师，去西丽工业园面试，面试当天大家聊的都还不错，面试官肯定我，第二天就给我电话说，我录取通过，然后第三天人事给我电话，让我准备入职材料，说快停招了叫我赶快，我当天就把资料发给了通知我的HR，资料递交了我就等待，等待了一周，没有结果，打电话过去问人事，说招聘已经关闭了。
我蛮不甘心的，你妹这是第二次这样了啊，我就问技术，技术那边问了，说是上面卡掉了，说是HR是委婉的拒绝。
HR说不好意思，当时委婉的说，还有你的学校不是211,985，普通二本学校，又是专升本的。
没有过你们HR不会通知面试人员吗，你们技术打电话不是先有人事过一遍吗？完全无章法。
好吧，接下来还有第三次，第三次又是技术的一个妹子打电话，说部门年底紧缺人，让我去西丽微电子研究院去面试，我老婆说，你还要去啊，这无道德无信任的公司去了干吗，我想，我还是蛮希望这个行业，公司是个大公司，再说，有些事忍一忍，做事情哪有那么顺利，我就奔着去了，去之前还专门说了，我是专升本的，没有在IC行业做过，你们技术看过简历没有，有这些条件卡我就不过来面试，那技术妹子说OK，没这些限制，公司还有大专的。
过去当天也说过有过2次面试，面试OK，我直接说面试你觉得我技术OK，文凭，各方面能过就过，我是有意过来面试的，也是诚心来贵公司工作的。
第二天技术妹子说通过，说问了人事，说这次应该没问题，记得那时礼拜二面试，然后我就等待等待了一周，等待第二个礼拜
二，那妹子说，不好意思，人事那边卡下来了，我也没问原因，实在不好意思了。
我当场吐血，你们这是在玩人吗？有你们这样玩的吗，你们是雇主就想怎么玩就怎 应届生求职网 第38页共66页 应届生求职大礼包 么玩？ 应届生求职网YingJieSheng.COM 我想告诉要去中兴面试或者工作的人，这个要自己用心去看。
公司的招聘不过起码要通知吧，每次都是技术几个人网上找人面试，通知，然后再递交材料，人事就卡，卡没在行业做过，文凭不过关，HR能决定一切，为什么HR当时没有一起面试，HR不筛选一遍？普通学校的不要，你们要名牌的，名牌的各个都是好的，那普通学校的人不吃饭了，过不下去了？你看你对面的华为，甩你几条街？难怪网上说技术牛人没人愿意长待，因为你们要的是文凭，文凭博士在那里看都是比专科本科在那里工作都强？ 面试虐我很多遍，我还待你如初恋。
希望你们能更改了一下你们的面试流程，我这样的面试经历不知道有多少是这样，我反正被你们这样玩的心碎了。
shit!
这样不去也罢，谢谢你的不要之恩。
3.18中兴专业面试+综合面试 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年10月17日地址： 10月11日去酒店面试，由于前一晚听了中兴的宣讲会，听闻同学问面试官志愿的问题，说可以在自己当时报的志愿中选一个面试，签到的时候说一声。
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于是引出了下文 签到被叫进去面试，简历、成绩单、学生证、身份证递给面试官。
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然后，面试官没让我自我介绍 （真是 不按流程），女面试官第一句话就是你第一志愿不是
MKT技术啊，为什么来面试这个岗位了？于是开始解释。
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然后就是你了解MKT技术这个岗位吗，说一说。
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于是balabala，被鄙视了“啊，是这样的吗？ ”，也没给我具体解释。
再就是问课程了，还问到了几年前本科学习的信号与系统，狂被虐。
另外还有问 通信相关的问题，一部分说上来了比如TCP/IP，一部分我只能说不懂。
最后让回去等通知。
本以为挂了，没想到还能接到综合面的通知。
10月13日综合面试，说到这，中兴还挺人性化的，给简历上标记上次面试的房间，以免这次又遇到上次的面试官。
这次是两位男面试官，先是自我介绍，并木有说用什么语言，我还傻傻的问了句中文还是英文（因为看了面经专 门准备了英文自我介绍 ）。
“当然是中文了“，唉，介绍开始>完毕，开始问问题，基本是根据你的自我介 绍来问，问到了社团经历，性格缺点，，lz
自夸帮基友解决感情问题，面试官还来句他们和女朋友分手不会是因为 你吧 ，面试官真会开玩笑，lz很直的不知道么。
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恩，问到家乡了，说你是成都人，英文介绍一下你的家 乡成都。
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我都木有准备好么，断断续续说了一通，中间夹杂各种汉语拼音wuhouci，Dufuhouse，hot-pot，qingchengmountain...唉，英语真是渣渣，恩，最后就是问面试官问题了。
目前等通知ing 应届生求职网 第39页共66页 应届生求职大礼包 3.19中兴两次面试经验（上海） 应届生求职网YingJieSheng.COM 本文原发于应届生BBS，发布时间：2015年10月5日地址： 2015.09.28LZ去参加了中兴的面试，报的是MKT-商务岗位。
本来通知的是专业面试，11点钟，在张江高科的中兴智慧园。
但是11点到了并未如期叫我，我只好又去问了一下，结果发现他们签到的时候没收我的简历。
到了一个房间专业面试，面试官是两个男的，三四十岁的样子。
其中一个一眼看到我的简历，先来了句“你想去北京啊？”，我就这个问题回答了一下。
他又问可否接受海外派驻？LZ专业是德语，接着他又问关于德国相关的问题扯了几句，他还问我有没有写过文档，因为他们会涉及到技术类的文档。
然后他又问MKT怎么理解，与sales的区别。
接着问我德国有什么通讯展。
大概聊了20分钟，另外一个男的面试官没说一句话，一直低头整理面试者的资料，然后我就出来了。
出来之后外面负责叫人进去的工作人员把我拦住让等一下，我才发现她要我接下来就去综合面试！这真是万万没想到啊，我们几个等待综合面试的按顺序坐在对着门的那排沙发上，问了下两边的两个男生，他们也不知道今天还有二面！后来就轮到我了，他们还特别安排一面和二面不能是同一组面试官。
这次的面试官是一个50多岁的男的和一个40岁左右的男的，感觉气氛比一面还轻松。
首先是让我自我介绍。
然后40岁男问我是学外语的，是否可以接受海外。
接着他问我人生中遇到的最大挫折，我就说高考，顺便又问为什么选德语，也是据实回答。
后来又英语问了一个问题为什么选择中兴，我大概即兴说了两句话，有点少……接着他又问如何融入一个新的团队。
他还问如果我自己觉得自己干得挺好的，而领导对我的评价不高，我该怎么办。
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他们留下我一份简历，然后就让我出来了。
整个过程大概也是15-20分钟吧。
不知后事如何，写出来为后人提供下经验~~ 3.202016届校招MKT(技术)专业&综合面试回顾（上海） 本文原发于应届生
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